染雾幼儿园工作特色和亮点 篇一
随着社会的发展和家庭生活方式的改变，幼儿园的作用日益凸显。作为儿童教育的重要基础，幼儿园在提供基本教育知识的同时，也应该注重培养孩子的综合素质和兴趣爱好。因此，幼儿园工作的特色和亮点至关重要。
首先，幼儿园注重情感教育。幼儿正处于感知世界的关键时期，他们对于周围环境的认识和情感的表达都非常敏感。因此，幼儿园工作的特色之一就是注重情感教育，通过亲密关系的建立和积极的情感引导，帮助孩子树立正确的情感态度，培养良好的人际关系。幼儿园会组织各类感受性活动，让孩子能够自由表达情感，增强情绪管理能力。
其次，幼儿园注重兴趣培养。幼儿园工作的亮点之一就是通过多种多样的活动和游戏，激发孩子的学习兴趣。幼儿园会根据孩子的兴趣爱好和个性特点，设计出丰富多彩的教育活动，让孩子在玩中学、在学中玩。比如，通过绘画、手工制作、音乐和舞蹈等艺术活动，培养孩子的创造力和审美能力；通过游戏和运动活动，发展孩子的动手能力和团队合作精神。
另外，幼儿园注重实践教育。幼儿园工作的特色之一就是通过实践活动，让孩子在实际操作中学到知识和技能。幼儿园会组织各类实践活动，比如田园劳动、环保活动、社区参观等，让孩子亲身参与其中，感受到生活的真实和社会的多样性。通过实践活动，孩子们能够培养实际动手能力，增强自信心和自主性。
最后，幼儿园注重家校合作。幼儿园工作的亮点之一就是积极与家长进行沟通和合作。家庭是孩子成长的第一课堂，家长的支持和参与对于孩子的发展至关重要。幼儿园会定期举办家长会、亲子活动等，与家长交流孩子的学习情况和成长经历，共同制定教育方案和解决问题。通过家校合作，可以更好地促进孩子的全面发展。
总之，幼儿园工作的特色和亮点包括注重情感教育、兴趣培养、实践教育和家校合作等方面。幼儿园通过独特的教育模式和全面的教育内容，为孩子们提供了一个良好的成长环境，促进他们身心健康的发展。幼儿园的工作特色和亮点不仅使孩子们在学习中获得乐趣，也为他们的未来发展打下了坚实的基础。
幼儿园工作特色和亮点 篇二
随着家庭结构的变化和社会需求的不断增长，幼儿园的作用越来越重要。幼儿园作为儿童教育的基础，应注重培养孩子的综合素质和创新能力。下面我们来看一下幼儿园工作的特色和亮点。
首先，幼儿园注重个性化教育。每个孩子都是独一无二的个体，他们的兴趣、天赋和学习方式都有所不同。幼儿园工作的特色之一就是充分尊重每个孩子的个性差异，根据孩子的特点和需求，量身定制教育方案。幼儿园会通过观察、记录和评估孩子的学习表现，发现他们的潜力和特长，并进行有针对性的培养和引导。这种个性化的教育方式，能够激发孩子的学习兴趣，培养他们的自信心和创造力。
其次，幼儿园注重科学教育。幼儿园工作的亮点之一就是通过科学教育，培养孩子的科学思维和创新能力。幼儿园会设计各种科学实验和探究活动，引导孩子主动思考、观察、实验和发现。这种科学教育能够培养孩子的观察能力、逻辑思维和解决问题的能力，培养他们对于科学的兴趣和热爱，为他们未来的学习打下坚实的基础。
另外，幼儿园注重社交教育。幼儿园工作的特色之一就是通过社交教育，培养孩子的社交能力和合作精神。幼儿园会组织各类团队活动和游戏，让孩子与他人合作、交流和分享。通过这些活动，孩子们能够培养友善、宽容和乐于助人的品质，学会与他人相处和解决冲突。这种社交教育能够帮助孩子建立良好的人际关系，为他们未来的社会适应能力打下基础。
最后，幼儿园注重家庭教育。家庭是孩子成长的第一课堂，家庭教育对于孩子的发展非常重要。幼儿园工作的亮点之一就是积极与家长进行沟通和合作，共同关注孩子的成长。幼儿园会定期举办家长会、亲子活动等，与家长交流孩子的学习情况和成长经历，共同制定教育方案和解决问题。通过家庭教育的参与，可以更好地促进孩子的全面发展。
综上所述，幼儿园工作的特色和亮点包括个性化教育、科学教育、社交教育和家庭教育等方面。幼儿园通过独特的教育模式和全面的教育内容，为孩子们提供了一个良好的成长环境，促进他们身心健康的发展。幼儿园的工作特色和亮点不仅使孩子们在学习中获得乐趣，也为他们的未来发展打下了坚实的基础。
幼儿园工作特色和亮点 篇三
亮点一、完善基础设施 提供物质保障
我园一直把给孩子、教师提供舒适的教育生活环境作为第一任务。今年，幼儿园多方筹措资金并合理分配，共投入了20万余元为师生改善生活和办公环境。为教师配备电脑6台、多媒体一部、钢琴一架、便衣柜4组，为教职工办公室安装空调13台；伙房安装了防盗门；为幼儿购置课桌60张、椅子100把，消毒柜9台、DVD 9台；在完善幼儿多功能排练厅的基础上，我们又投资1万多元，修建了露天健身平台，购置了篮球、哑铃、推车、轮胎、高跷等多种玩具；并按要求配备了幼儿图书3500册；粉刷墙壁、喷涂玩具、布置墙饰、楼道吊饰等，既改善了教职工的办公条件，完善了内部设备设施，又美化了幼儿生活及教育环境，如今幼儿园的校园环境处处传递着文化、传递着爱。
亮点二、措施落实到位 有效预防甲流
在今年甲型流感严竣的情况下，栾城县幼儿园全体师生积极采取措施，多措并举认真做好传染病的防控工作。
一、家园携手，并肩作战。园领导召开全体教师会议，传达上级文件精神，要求全体教师积极进行防控工作；运用致家长书、家园联系栏、今日关注等多种形式开展甲型H1N1流感和秋季流感防控知识的宣传教育，让家长了解更多的预防知识，普及科学防范知识，做到家园携手，防止感染。
二、严格把关，做好三检。严格把好晨、午、晚检三关，值班教师按晨检常规项目进行严格晨检，特别关注幼儿是否发热，对需要服药的幼儿进行记录，对因病缺课幼儿及时联系家长，问明情况，做好记录。一日三测体温，做到对发热、流感样幼儿早发现、早报告、早隔离、早治疗。
三、消除死角，全面消毒。加大环境整治力度，做好全面消毒工作。每天校园各处定时扫除，教室卫生时时打扫，用紫外线进行室内空气消毒和醋进行喷雾消毒，每周利用两天时间对幼儿的被褥暴晒，幼儿的枕头每周换洗一次，对幼儿餐具、玩具、桌椅、杯巾清洗消毒，对厕所、垃圾池消毒液消毒。坚持开窗通风，保持教室和寝室空气流通。
四、良好习惯，增强免疫。以歌谣、故事、绘画等形式教育幼儿养成良好的卫生习惯，勤洗手，勤换衣。同时要求师幼坚持户外活动时间一天不少于2个小时，既锻炼了幼儿体魄，又提高了幼儿免疫力。
五、密切关注，做好记录。要求班级教师密切关注幼儿的身体状况，做好缺勤幼儿的追查与登记工作。
到目前为止，我园无一例感染病例。
亮点三、加强师德修养 塑造健全人格
一、为人师表，身先力行。有位哲学家说“教育无小事，事事是教育；教育无小节，节节是楷模”凡是要求教师做到的，领导必须首先做到。在管理工作中，幼儿园领导班子始终坚持以教师发展为本，以师德教育为核心，努力打造一支“敬业、务实、创新”的高素质教职工队伍。坚持提高园领导班子的政治思想素质，精心组织，进行每月一次碰头会、每周一次例会，每天有反思和检查日志。班子成员认真履行各自的岗位职责，争创“团结、务实、创新”的班子，起到了模范带头作用。
二、强化师德，重塑形象。为了加强师德、师风建设，提高教师的思想素质，我园组织教师认真学习政治和教育理论，学习法律、法规，学习职业道德规范。组织开展 “师德座谈会”“师德征文”“师德演讲比赛”，今年，开学初通过学习毛书记在教师节表彰会上讲话《千万不可忽视品德教育》，开展一系列师德教育活动，如“热爱孩子赛妈妈”，“争做德艺双罄好教师”等活动，形成了“爱心、细心、耐心、童心”的良好教风，树立了栾幼教师良好形象。园长李君彦《捧着一颗心来，收获爱的海洋》师德体会被县委当做全县学习的楷模，优秀教师王瑞雪巡回演讲报告，进一步弘扬爱岗敬业、无私奉献、奋力拼搏的浓厚氛围。
亮点四、教研促进教学 提高教师素养
教研为先，促使发展。抓好教研工作是幼儿园长足发展的途径。一个年龄班组一个课题，从我园教师人人都有课题，结合本班的情况制定小课题，从小入手，逐步提高自己的科研能力，使老师感觉到课题的研究不是高不可攀的，而是要人人争做研究型的教师。
幼儿园工作特色和亮点 篇四
昨日阅刘良华博士的一篇日志“如果我当幼儿园园长”，跟帖的数量不少。对其鼓励幼儿园老师做的几件事，本人亦十分认同：
1、带孩子带教室外面去玩，让孩子亲近自然的泥土、杂草、山坡、树林、河边……
是的，体育应该成为幼儿园首要的课程。通过亲近自然的户外活动，让孩子远离“苍白无色”“懒散无采”“瘦弱无力”“怕热畏寒”等字眼，从运动中获得快乐，获得健康的体魄，这是孩子一生成长、成功最重要的前提条件。
我们现有的园舍条件（钢筋水泥、瓷砖塑胶）以及家长的过度保护制约着教师，影响着孩子。为此，只能另辟途径，我倡导、鼓励并要求本园教师带孩子走出班门、走出园门，走进自然、走入社区。并做出相关规定，如保证每日两小时的园内户外活动，每周必须安排一次“亲近大自然”户外体育活动或“走进社区”参观活动，每月一次“实践体验活动”，极力反对一天到晚将孩子圈在教室里、围在桌子旁、定在椅子上。
2、室内活动是需要的，但这类活动不应该用来识字、学知识，主要用于唱歌、跳舞。幼儿教育的第二大课程是音乐与舞蹈。每个孩子都应该是能歌善舞者。
是的，音乐是世界上最美妙的艺术。孩子的生活应该沉浸在这美妙中，应该充分享受这份美妙。反省这些年的幼教改革热衷于让幼儿探索、操作，开展了诸多的主题活动，却忽略了孩子喜闻乐见的音乐活动的开展。刘博士文中措词严厉“一个不善于歌舞的孩子，他的成长必受了可耻的压抑”不得不引起幼教工作者的反思。
3、无论室内还是户外活动，孩子的学习应该显示为“游戏”状态。
幼儿园工作特色和亮点 篇五
时光匆匆，转眼间，又一年结束了，回顾一年来的工作，我带领老师们立足本园，了解自身，摆准位置，依靠自身优势，创造出适合自身发展的空间。有成绩也有不足。下面我本学期的工作的一点点体会：
一、努力学习，提高个人修养
首先，让自己成为一个有威望的园长。应该率先垂范、以身作则、全身心地投入事业中去，公平、公正待人。从上任的第一天起，我就以园为家，每天最早上班，最后下班，凡事以身作则、率先垂范，公平、公正地对待每一位老师，视老师们为家人和朋友。做到在思想上引导他们，在业务上指导他们，在工作上肯定他们，在生活上关心他们。用自身的影响力来凝聚全体教职员工的心，带动他们的工作积极性，逐步扭转工作作风，建立和谐的人际关系，培育互帮互助的团队精神。其次，积极寻求幼儿园稳定与发展的有力措施。我坚持深入教学第一线，坚持看课、评课、议课，积极参加教学研讨活动。在日常工作中，关心全体教师，坚持读书学习，作为一名园长我必须具备这个职业所需要的一切素质，我必须有更多的知识和能力，必须把握各方面的信息，使自己保持对新事物的敏锐感觉，必须使自己的思想观念始终在时代前列。我坚持不懈地吸取幼教管理、文学艺术等方面的新知识、新思想、新观念，坚持不懈地用自己的笔表达自己的思想，使读书、思考、写教育管理反思成为我生命中不可缺少的习惯。做好榜样示范作用。
二、强化安全工作，落实安全措施安全工作是幼儿园最重要的工作之一。本期我们坚持把安全工作放在重中之重来抓，重点落实了以下工作。
1、定期检查全园安全设施，排除安全隐患，每月对全园的水电设施、户外玩具器械消防设施、班级设备、周边环境等进行安全检查并记录，提出整改措施。
2、抓好幼儿接送安全。健全凭卡接送幼儿制度：强调要严格执行接送卡制度，发挥接送卡的信息记录功能。为保证安全，防止不法分子和精神病人入内及接错、接丢孩子，家长持“幼儿接送卡”到园接孩子。
3、注重班级安全工作。学期初与各班教师签订班级安全责任书，明确安全责任。让她们积极主动地做好安全工作。通过定期学习提高教师们的思想认识，每周五各班级对幼儿进行安全教育，增强幼儿的安全意识与自我保护能力，通过定期检查及时发现不安全隐患，努力做到防患于未然。在教育教学中对安全知识和安全教育的渗透仍然需要我们进一步改进。
4、学区各级领导为了幼儿及老师的安全，为我园翻新了房顶，对室内进行了装修，给幼儿们安装了暖气。我们一边对幼儿园进行改造，一边确保幼儿们正常入园，这样一来改造就只能利用星期六，星期日。为了使幼儿园的东西不受损失，我每个周六周日都不能放假。就这样一直到幼儿园的各项修建完成。
幼儿园工作特色和亮点 篇六
园长是一个幼儿园的灵魂，这一年回头看看，我感到非常欣慰。虽然说不上创造了一流业绩，但我立足于本职岗位，推动幼儿园发展又上了一个新的台阶，推动教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法，在不断的实践与探索中，无论是办园条件、管理水平、师资建设，还是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。下面我以点滴工作体会求正于同仁。一年来，在上级教育主管部门和校长的领导下，在各基层校园长和全体教职工的大力支持下，本人立足岗位，认真履行工作职责，积极协助校长抓好分管的幼教、后勤及工会工作，现简要汇报一年来的工作情况：
一、对岗位加强培训，提高幼儿园教师的整体素质
为了全方位提高幼儿教师的业务水平，确保幼儿园课堂教学的有效性，我们对老师进行随时抽查，推门听课，并就当天授课的的情况及时给予反馈和指导，同时要求授课者课后对本节课的教育目标、教育过程、活动效果等进行当场反思，通过组织课后评议，共同研讨，比较不同的教学策略，交流自己的教学方法和组织形式，探讨教学中存在的困惑，解决问题的办法等，用新的教育理念指导教育行为，促使广大教师在心理素质方面、制作多媒体课件、综合运用教育手段提高课堂教学有效性等方面有了很大的提高，幼儿的各方面能力也获得了相应的发展。
其次是以课题研究为切入点，积极开展教育科研活动。一年来，我们重点抓好城关幼儿园《利用本土资源，培养幼儿的美术创造力》的省级课题研究工作，不断建立健全课题研究网络，逐步形成了园级大课题——课题组子课题——个人班级或个人小课题的研究态势。同时根据村办园的实际特点，我们制定了《利用山区资源，创设游戏环境》的课题计划，要求各村办园从本园实际出发，制定相应的子课题，并注意引导教师学习相关的理论知识，因地制宜地开展课题研讨活动，进一步探讨如何通过挖掘本土资源，在创造性操作及游戏过程中激发幼儿对美术活动、游戏活动的兴趣，让幼儿在实践探索、动手操作中创造潜能得以发挥，努力做到将课题研究与日常保教工作有机结合起来。
二、不断学习，力求提高整体素质
首先，重视政治理论学习，认真学习“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神，深刻领会其精神实质，自觉把它们作为自己的思想理论源泉和行动的准则。努力提高自身的政治思想素质。自觉按照党员的标准严格要求自己，严于律已，团结同志，各方面做好表率作用，有较强的事业心和责任感。其次，认真学习业务知识，及时了解当前课改信息，树立新的教学理念，在努力提高公办园的保教工作质量、提升办园水平方面以及加强中心园和村办园的规范管理方面做了大量的工作，积极为青年教师提供岗位练兵的平台，进一步促进教师的专业成长。
三、规范办园行为，提高办园效益
一年来，我园进一步加大幼教工作管理力度，办园效益明显提高。一是实行统一招聘，加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式，择优录用了十十名热爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师，及时充实到我校公办园、村办园的幼儿教师队伍中，并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同，逐步规范了外聘教师队伍的管理，有效促进了幼儿园保教质量的提高。
