最新财务科的总结及计划 篇一
在过去的一年里,财务科经历了许多变革和挑战。通过不断努力和创新,我们取得了一些令人骄傲的成绩。在这篇文章中,我将对财务科的最新情况进行总结,并提出未来的计划。
首先,我想回顾一下过去一年的工作成果。财务科在财务管理方面取得了很大的进展。我们成功地实施了一套更加高效和准确的财务报告系统,这为决策者提供了更加及时和准确的财务信息。同时,我们也加强了对预算和成本控制的管理,通过优化资源配置,降低了成本并提高了效益。
此外,财务科还加强了内部控制体系的建设。我们引入了一套全面的风险管理框架,通过明确授权和责任,加强了对各个环节的监督和管理。这不仅提高了财务运作的透明度和准确性,也有效地预防了潜在的风险和损失。
然而,我们也面临了一些挑战。其中之一是技术升级和人员培训的需求。随着技术的不断发展,我们需要不断更新和升级我们的财务系统,以适应新的业务需求和监管要求。同时,我们也需要加强员工的培训和发展,提高他们的专业素养和工作能力。
基于以上总结,我们制定了未来的计划。首先,我们将继续加强财务管理和内部控制体系的建设。我们将进一步优化财务报告系统,提高财务信息的准确性和时效性。同时,我们还将加强对预算和成本控制的管理,通过精细化的资源配置,实现财务效益的最大化。
其次,我们将注重技术升级和人员培训。我们将持续关注新技术的发展,并及时引入和应用到我们的财务系统中。同时,我们也将加强员工的培训和发展,提高他们的专业素养和工作能力。我们计划组织一系列的培训课程和工作坊,以提高员工对财务管理和内部控制的理解和应用能力。
最后,我们还将加强与其他部门的沟通与合作。财务科作为一个服务部门,需要与其他部门紧密合作,共同推动企业的发展。我们将加强沟通渠道的建设,定期与其他部门进行交流和协作,以提供更好的财务支持和服务。
总之,过去一年,财务科取得了一些令人骄傲的成绩。在未来,我们将继续努力,加强财务管理和内部控制体系的建设,注重技术升级和人员培训,并加强与其他部门的沟通与合作。我们相信,通过我们的努力和创新,财务科将为企业的可持续发展做出更大的贡献。
最新财务科的总结及计划 篇二
最近,财务科进行了一次全面的总结和评估,并制定了一系列的计划,旨在进一步提升财务管理水平和服务质量。在这篇文章中,我将分享我们的总结和计划,并展望未来的发展方向。
首先,我们对过去一段时间的工作进行了全面的总结。通过对财务数据和业绩指标的分析,我们发现了一些存在的问题和不足之处。例如,财务报告的准确性和时效性有待提高,预算和成本控制方面存在一些漏洞,内部控制体系需要进一步完善等。同时,我们也发现了一些亮点和成功经验,例如引入了新的财务软件,加强了对资金的管理和监控,提高了工作效率等。
基于以上总结,我们制定了一系列的计划。首先,我们将加强财务报告的准确性和时效性。我们计划优化财务报告流程,加强对财务数据的审核和监控,确保财务报告的准确性和及时性。同时,我们还将加强对财务人员的培训和发展,提高他们的专业素养和工作能力。
其次,我们将加强预算和成本控制的管理。我们计划建立一套全面的预算和成本控制体系,通过制定详细的预算计划和成本控制措施,实现财务目标的精确控制和实现。我们还将加强对预算执行情况的监督和评估,及时发现和解决问题,确保预算的有效执行。
第三,我们将进一步完善内部控制体系。我们计划引入一套全面的内部控制框架,明确各个环节的授权和责任,加强对风险和损失的预防和控制。通过加强内部审计和风险管理,我们将提高财务运作的透明度和准确性,降低潜在的风险和损失。
最后,我们还将加强与其他部门的沟通与合作。财务科作为一个服务部门,需要与其他部门紧密合作,共同推动企业的发展。我们计划加强与其他部门的沟通渠道,定期进行交流和协作,以提供更好的财务支持和服务。
总之,通过本次总结和计划,我们对财务科的发展方向和目标有了更清晰的认识。我们将加强财务报告的准确性和时效性,加强预算和成本控制的管理,完善内部控制体系,并加强与其他部门的沟通与合作。我们相信,通过我们的努力和创新,财务科将为企业的可持续发展做出更大的贡献。
最新财务科的总结及计划 篇三
最新财务科的总结及计划范文
20xx年,财务科紧紧围绕教育教学中心工作,强化意识,干事创业,在争取资金投入、加强财务管理、开展植树造林活动诸方面取得了显著成绩,为全市教体事业的持续快速发展提供了坚实的物质保障。
一、加强财务监督,强化会计基础规范。
二、加强收费管理,继续执行“三个5%”减免政策。
为认真贯彻落实教育部、国务院纠风办《关于进一步做好治理中小学乱收费工作的紧急通知》精神,切实做好治理中小学乱收费工作,4月份,我们邀请了市物价局有关专家对教育系统300余名在岗会计人员进行了教育收费培训,使我市教育系统财会人员的收费业务水平有了明显提高,收费管理工作日趋规范。同时,我们对特困学生的家庭经济情况进行了详细调查,继续做好三个5%减免工作,保证了每一名学生不因经济困难而辍学,20xx年共为16520名学生减免了学杂费,金额达153万元。
三、加强植树造林和绿化工作积极响应当局号召开展绿化荒山活动
教体局与各学校签订的绿化目标责任书,并将责任书内容列入年终目标考核,有力的推动了学校绿化工作的开展,截止目前,已投资24万元,绿化荒
山400亩,植树44000余棵。为绿化美化校园,创造优美的教书育人环境,我们鼓励学校加大绿化投资。20xx年共有6处学校达到了即墨市花园式学校标准,有20处学校达到了即墨市绿化先进学校标准,有4处学校达到了青岛市花园式学校标准,有3处学校被推荐为青岛市绿色学校,有1处幼儿园被推荐为青岛市绿色幼儿园。四、统计工作稳步开展我系统定期上报的统计资料数据准确,上报及时,屡次受到市统计局表扬
今年市统计局、市监察局、市当局法制办公室将联合对我市的统计资料的填报质量进行检查,我系统是重点检查对象。对此,我们连续下发了三份通知,对统计工作及报表进一步从严进行了规范,保证了帐本、工资单、统计报表、劳动统计台帐四者的严格统一。我们还配合市统计局对我系统今年按规定需参加统计年检、统计培训的统计人员办理了相关手续。同时,我们还把教育系统的'固定资产全部实行电算化管理,保证了帐、卡、物三者相符,提高了资产管理的规范性和科学性水平。
五、加强调研
为领导决策提供依据十月份,在对局属学校财务核算办法调研的基础上,我们率先实行了对局属学校“拨付备用金,审核单据后付款”的核算办法,得到了上级的肯定。十一月份,和财政局、社会劳动保障局局组成联合调查组,对我市农村教师的医疗保险问题进行了专项调研,提出了三套备选方案,准备提交给市当局审议。二00四年工作思路第一,出台《即墨市学校经费管理暂行办法》,细化各单位预算,监督各单位资金使用。要求局属学校、幼儿园将本单位的所有收入都纳入财务部门,实行财务统一核算。全年要有预算,每月要有计划,经批准后方可执行,严禁办理无预算,无计划的开支。第三,举办总务主任和会计人员讲座,学习财会法规和职业道德规范。第四,筹集资金,确保二十八中配套设施和新建即墨一中、安居小学任务的完成。