染雾年会聚餐策划方案 篇一
随着一年的收尾，许多公司都会举办年会来回顾过去一年的成果并激励员工的士气。而年会聚餐作为一个重要的部分，不仅可以让员工们放松心情，还可以加强团队的凝聚力。为了确保年会聚餐的成功，下面是一个详细的策划方案。
首先，确定预算。在策划之前，公司需要先确定一个合理的预算。这个预算可以涵盖餐饮费用、场地租赁、装饰、娱乐节目等各个方面的费用。通过设定一个明确的预算，能够帮助公司更好地控制开支，并且确保年会的顺利进行。
其次，选择适合的场地。场地的选择是年会聚餐策划中非常重要的一环。一般来说，公司可以选择酒店的宴会厅、餐厅或者是特殊的活动场地。根据公司的需求和预算，选择一个能够容纳所有员工的场地，并且能够提供美食和良好的服务的地方。
然后，制定菜单。年会聚餐的菜单应该根据员工的口味和饮食习惯来制定。可以选择一些大众化的菜品，以确保大多数员工都能接受。同时，还可以考虑增加一些特色菜品，以增加年会的趣味性和独特性。在确定菜单的同时，还应该考虑到员工的饮食需求，比如提供素食或者无麸质的选项。
接下来，安排娱乐节目。年会聚餐的娱乐节目是为了给员工们带来欢乐和放松的时刻。可以邀请一些专业的表演团体来表演音乐、舞蹈或者是小品等节目。同时，也可以组织一些互动游戏或者抽奖活动，增加员工参与的机会，提升整个年会的氛围。
最后，考虑员工的需求。在策划年会聚餐时，公司需要考虑到员工的需求和意见。可以通过员工调查或者是小组讨论的形式来了解员工对年会聚餐的期望和建议。根据员工的反馈，作出相应的调整和改进，以确保年会聚餐能够满足员工的期待。
综上所述，一个成功的年会聚餐策划方案包括确定预算、选择适合的场地、制定菜单、安排娱乐节目以及考虑员工的需求。通过认真策划和组织，公司可以为员工们打造一个愉快且难忘的年会聚餐，为新的一年的工作开展打下良好的基础。
年会聚餐策划方案 篇二
一年一度的年会聚餐是公司展示成果、激励员工的重要活动。为了确保年会聚餐的成功，以下是一个详细的策划方案。
首先，确定主题。年会聚餐的主题是整个活动的核心，能够给员工们留下深刻的印象。主题可以根据公司的业务性质、文化或者是当年的发展重点来确定。例如，如果公司是一个科技公司，主题可以选择“创新科技，共创未来”。主题的选择应该与公司的形象和价值观相匹配，并且能够激发员工的热情和创造力。
其次，设计场景布置。场景布置是年会聚餐中非常重要的一环，能够帮助打造一个独特的氛围。根据年会的主题，可以选择相应的装饰和道具，如背景板、灯光、鲜花等。同时，还可以在场地中设置一些互动元素，如照相区、签名墙等，以增加员工的参与度和互动性。
然后，确定节目安排。年会聚餐的节目应该丰富多样，能够吸引员工们的注意力。可以邀请一些专业的表演团队来进行音乐、舞蹈或者是戏剧表演。此外，还可以组织员工自发的才艺展示，例如独唱、朗诵、乐器演奏等。在节目安排中，可以考虑到员工的年龄、性别和兴趣爱好，以确保节目的多样性和吸引力。
接下来，制定菜单。年会聚餐的菜单应该丰富多样，并且能够满足员工的饮食需求。可以选择一些受欢迎的菜品，如海鲜、烤肉、甜点等。同时，还应该提供一些特殊的菜品，如素食或者是无麸质的选项，以满足员工的特殊需求。在制定菜单的同时，还应该考虑到节目的时间安排，以确保员工能够在用餐中享受节目。
最后，考虑员工的反馈。在年会聚餐结束后，公司可以通过员工调查或者是反馈表来了解员工对年会聚餐的评价和建议。根据员工的反馈，公司可以作出相应的调整和改进，以提升年会聚餐的质量和效果。
综上所述，一个成功的年会聚餐策划方案包括确定主题、设计场景布置、确定节目安排、制定菜单和考虑员工的反馈。通过精心策划和组织，公司可以为员工们打造一个难忘且有意义的年会聚餐，促进员工的团队合作和凝聚力，为新的一年的工作开展打下良好的基础。
年会聚餐策划方案 篇三
一 、活动主题：
xx是我家、发展靠大家
二 、活动目的：
体现人性化关怀、增强凝聚力、感谢各位
三 、时间：
定于xx年xx月xx日下午5时
四 、地点：
公司食堂
五 、参加人员：
公司全体员工
六 、组织协调：
公司行政部 其他部门协助
七 、活动流程及说明：
xx月xx日下午5时，请各部门负责人带领本部门人员在宿舍楼下排队集合，由行政部统一安排入座。请大家服从现场人员管理。
主持人：xx
1、5时30分聚餐活动开始
2、公司董事长xx讲话
3、公司总经理钱总致辞
4、有才艺的员工可以到点歌台点唱 ，增加现场气氛!
5、6：00时开始抽奖活动
年会聚餐策划方案 篇四
辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：
20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会
二、年会时间：(时间待定)
(1)年会策划及准备期( 年 月 日至 月 日)：
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期( 年 月 日至 月 日)：
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期( 年 月 日)：
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间： 年 月 日
(5)三、年会地点：(待定)
四、年会目的：
(1)对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：(待定)
公司全体人员，约 人左右。 参会人员
六、年会设置奖项：(待定)
七、年会预算
八、年会分工及时间进度
九、年会流程
年会聚餐策划方案 篇五
活动主题：总结表彰上一年、战略部署下一年
活动目的：振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌
活动安排：
(一)企业全体大会议程安排
12：30 ：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)
13：0013：10 ：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开
始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。
13：11 ：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同，这个时间具体把握)
16：4016：50 ：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
16：5017：00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)
17：0017：10 ：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)
17：1017：20 ：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)
17：2017：30 ：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)
(二)宴会相关安排
18: 30之前 ：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
18: 55之前 ：总经理到主席台向大家纸《祝酒词》
19: 00之前 : 主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。
19: 0022: 30 ：与会者共同用餐、活动
(三)活动相关安排
条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。
1.全体表演节目：演唱(明天会更好)
2.公司领导人(多个人也可以)表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
(四)签到许愿安排
条件：每一个公司人员进来都要签到，并且写下愿望，挂在许愿墙上，最后整理做许愿册
(五)游戏相关安排
不管是新老员工，在一开始的宴会中都不会很快融入在一起，那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起，更是穿针引线的使大家喝的更尽兴，打破僵局，促使酒会晚会更加畅快。、
一：大型团队游戏活动：团拜年
人 数：无限制
用 具：酒 酒杯
方 法：大家相互之间进酒，拜年，祝福在新的一年
二：成语对接
参与人数：全体
道具：无
方法：以生肖为话题，成语对接，第一个人说一个成语，第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语，以此类推，没有对出的罚：节目、喝酒
三：活跃气氛、搞笑成语接龙：这个游戏的名字只是用来迷惑大家，而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下.............
四：喝啤酒比赛
参与人数：若干
工具 ：酒、奶瓶
亮点在容器，用婴儿的奶瓶当酒具~~ 叫一棒大男人上台喝啤酒，规定时间内谁喝得多水胜出 嘿嘿，最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈
五：30. 熊来了(我爱你更有趣)
参加人员：约束8-15人，分成若干组
游戏规则：
(1)各组第一个人喊“熊来了”
(2)然后第2个人问：“是吗?”
(3)第1个人再对第2个人说：“熊来了”，此时2号再告诉3号“熊来了”
(4)3号再反问2号“是吗?”，而2号也反问1号“是吗?”
(5)前者再叫“熊来了”，2、3、4号传下去。
(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头，第二次听到“熊来了”时才传给别人，而前头的人不断的说“熊来了”
(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时，全组队员齐声说：“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼，最先欢呼的那一组便得胜。 注意：正确了解规则，确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号，更有趣
游戏吧还有很多，但是最终的目的就是让大家解除隔阂，大家可以放下工作生活的压力，尽情的挥洒自己，使自己更好的融入这个团体中，增加团队能力。大家都融入到“年会晚会”中，那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。
(六)与会人员须知
一 : 员工无特殊情况必须参加公司年会，年会进行当中有急事需要离开现场的，需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二 : 晚宴及活动中，员工可着休闲装或运动装等;但在员工大会上，建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三 ：解除掉一切伪装，尽情挥洒自己
(七)预算费用
1.本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。
2.各项环节都要有专人负责，各项费用也要落实到人。
3.各项支出都要有明确的票据。
(八)各个主要点
1.时间的控制(更好的掌控，不要太晚)
2.录像拍照(丰富企业文化)
3.任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)
4.进场、散场的接待、回家工作，落实好(要有头有尾)
5.年会预算要清晰明了(预算统计表)
预祝大家：新年快乐 吃饱喝足、玩尽兴了，也该散场了，来年再见， 相关负责人做好离场各项工作。
总结：基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的`设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划。
年会聚餐策划方案 篇六
一、年会主题
20xx年公司年会暨新春团拜会
二、年会时间
20xx年xx月xx日下午14点30分至18点00分
三、年会地点
xx酒店
四、年会形式
采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式
五、参会人员（详见与会人员名单）
1、公司全体干部、员工，总人数：xx人
2、公司领导xx人
3、各部员工xx人
六、人员准备
1、总协调：xx
2、成员：xx
（1）主持人：xx
（2）酒店场地联络：xx
（3）奖品、道具购买：xx
（4）现场场景布置：xx
（5）现场摄影摄像：xx
（6）现场电脑、音乐控制：xx
（7）奖券奖品保管发放：xx
七、晚宴安排
共xx桌，详情见座次表，每席xx人左右。
酒水安排：
白酒xx瓶桌xx元瓶（xx瓶，xx）
红酒xx瓶桌xx元瓶（xx瓶，xx）
啤酒xx箱桌xx元箱（xx箱，xx）
饮料xx瓶桌xx元瓶（xx0瓶，xx）
总预算：xx元
八、年会流程
1、14：30——15：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等。
2、15：00领导入席，xx总讲话并宣布年会开始。
3、15：00-15：10xx总致辞，xx总致辞（各5分钟）
4、15：20年会正式开始：
（1）人力行政部：由xx总串场，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加完美。同时印出第一个节目。表演结束后，由胡总抽取出本场首位幸运奖的获得者，并发放奖品。
（2）企划部：由陈总串场，引出节目。表演结束后，由xx总、xx总分别抽取二名幸运奖获得者，并发放奖品。
（3）媒介部：由负责人引出节目，结束后，由xx总抽取五位幸运奖，并发放奖品。
（4）游戏环节：结束后，由xx总抽取五位四等奖，并发放奖品。
（5）销售部：由负责人引出节目，结束后由xx总抽取一位三等奖，并发放奖品。
（6）修改部：由xx总引出节目，结束后抽取二位三等奖，并发放奖品。
（7）产品部：由xx总串场，引出节目。结束后，xx总抽取二位二等奖，并发放奖品。
（8）游戏环节：结束后，由xx总抽取一位一等奖，并发放奖品。
九、领导祝福语
xx位领导分别送一句祝福语，xx总宣布晚宴正式开始。
备注：参与游戏的员工结束后可领取参与奖，具体游戏的设置根据部门报的节目数量做增减调整。
5、16：00-18：00用餐时间
17：30左右由xx总抽取本场特等奖得主，并发放奖品。
十、年会结束
宣布结束，并组织退场
