染雾简单生活快乐工作散文 篇一
简单生活，快乐工作
有人说，工作是为了生活，而有人说，生活是为了工作。不论怎样，工作和生活都是我们每个人不可或缺的一部分。然而，在忙碌的现代社会中，我们常常为了追求更好的生活而忽略了工作的快乐，或者为了追求事业的成功而忽略了生活的简单。事实上，简单生活和快乐工作可以相互促进，让我们一起来看看如何实现简单生活和快乐工作的完美结合。
首先，简单生活并不意味着放弃物质享受，而是要学会合理安排自己的生活。我们常常因为追求更多的物质财富而忽略了身心健康。其实，简单的生活方式也可以带来满足感和幸福感。比如，我们可以尝试减少购物的次数，避免盲目消费；可以选择更加健康和简单的饮食方式，如饮食多样化，避免过度食用油腻和垃圾食品；可以花更多的时间和家人朋友相处，享受亲情和友情。这些简单的改变不仅能够提升生活质量，还能够减轻工作压力，让我们更加快乐地面对工作。
其次，快乐工作需要我们对工作的热爱和专注。不论你从事什么职业，只要你对自己的工作充满热情，就能够找到其中的乐趣。工作并不仅仅是为了赚钱和生存，它也是我们实现自我价值、展示才华的平台。只要我们积极投入，努力学习和成长，我们就能够享受到工作带来的成就感和满足感。此外，我们还可以尝试与同事建立良好的工作关系，互相支持和鼓励，共同追求工作的快乐和成功。这样，工作就会成为我们的乐园，而不仅仅是一种义务和负担。
简单生活和快乐工作是相辅相成的。只有过上简单的生活，我们才能够把更多的时间和精力投入到工作中，实现工作的快乐；只有快乐地工作，我们才能够更好地享受生活的美好。因此，让我们学会放慢脚步，享受生活中的点滴幸福；让我们学会用心工作，追求事业的成功和成就。只有这样，我们才能够真正实现简单生活和快乐工作的完美结合。
简单生活快乐工作散文 篇二
追求简单生活与工作的快乐
在繁忙的现代生活中，我们常常忽视了简单生活和工作的快乐。我们追求物质的享受和事业的成功，却忽略了内心的平静和幸福。然而，简单生活和工作的快乐并不是互相矛盾的，我们可以通过一些方法来实现它们的完美结合。
首先，我们需要重新审视自己的价值观。不论是追求物质还是追求事业，我们都需要明确自己的目标和动力。如果我们只是为了追求物质而辛苦工作，那么即使拥有了更多的财富，我们也无法真正感受到快乐。相反，如果我们能够明确自己的事业目标，热爱自己的工作，那么即使在简单的生活中，我们也能够感受到工作带来的成就感和满足感。因此，我们需要学会调整自己的价值观，寻找到真正让自己快乐的目标和动力。
其次，我们需要学会简化生活。现代社会给我们带来了太多的选择和诱惑，我们常常迷失在繁杂的琐事中，无法真正享受生活的美好。因此，我们需要学会减少物质的追求，追求简单和纯粹的生活方式。我们可以尝试减少购物的次数，避免盲目消费；可以选择更加健康和简单的饮食方式，如饮食多样化，避免过度食用油腻和垃圾食品；可以花更多的时间和家人朋友相处，享受亲情和友情。这些简单的改变不仅能够提升生活质量，还能够让我们更加专注和快乐地工作。
最后，我们需要学会平衡生活和工作。工作和生活是相互关联的，只有在平衡中才能够实现快乐和满足。我们可以尝试设置合理的工作时间，避免过度加班和过度劳累；可以安排合理的休息和娱乐时间，放松身心，调整状态。在工作中，我们也需要学会放松自己，保持积极的心态和乐观的情绪。只有在平衡的状态下，我们才能够真正实现简单生活和快乐工作的完美结合。
简单生活和快乐工作是我们每个人都可以追求的目标。通过重新审视自己的价值观，简化生活，平衡工作和生活，我们可以真正实现简单生活和快乐工作的完美结合。让我们抛开繁杂的琐事，追求内心的平静和幸福，享受简单生活和工作的快乐吧！
简单生活快乐工作散文 篇三
“简单生活、快乐工作”这短短八个字，不难无时无处听人劝导说起，可当我们生活在这个多元化的世界里，复杂多变的社会里，无处不存在有复杂、有压力、有痛苦、有悲伤……。或许我们自身也愿意生活简简单单，工作快快乐乐！但往往事与愿违，生活并非如愿如意。
每个人的生活，都经历了从出生到成长漫长的过程，上学、懂礼、接人、待物；随着岁月的荏苒，我们不得不步入工作的路途，作为成|人的我们，每天简单机械 的重复着同样的事情，起床、上班、下班、吃饭、睡觉；为了生存为了生活，生活的循环的做着工作。可就在这个时候作为成|人的我们，有了思索、有了烦恼、有了 对生活的追求……这一路走来，谈何容易？人的能力是有限的，为了更好的生活，所以要找个适合自己的工作而得以实现自己的价值与希望。
真正步入工作的旅途时，才发现工作起来都是有压力的，并不是很轻松，有了压力就会累，累了又不能说什么，因为毕竟我们是成|人，我们需要工作需要钱来生存、生活，累呀、苦呀、烦呀，一肚子的气一肚子怨，甚至不能说，只能强装着强忍着，一切只能自己明白，自己去承受。
一句话，这生活说起来简单，做得很难。简单的生活总会出现一些出乎意料的事，每个人都会因为这些琐碎的小事而烦恼、生气、报怨……难道您没有过吗？看看下面这些小事吧：
——在睡意朦胧中被闹钟吵醒，很不情愿的起床，心里还嘀咕，不上班该多好啊！
——风风火火上班途中，自行车又坏了、公交车又堵车了，焦急地一次又一次看时间，唉，早知道早点起床了，10块钱又没了。
——工作中常因为不经意的小事，被同事议论、被领导批评……罚款、甚至被炒鱿鱼……
——因为工作的不满意，经常频繁的跳糟，找工作、换工作。
——薪水不够补贴家用。
——面对眼花缭乱的世界，看见别人一一夜暴富，看见身边一些能力与自己相当的人一蹴而就，而自己却渐渐地青春不在，时时急火攻心，常常烦躁不安。
——工作忙碌了一天，好不容易回到家，下水道又被堵了，热水器又坏了，打个修理电话吧，还嫌太远不来，否则高价。“哼哼”，自己冷笑一声，又不会修，掏钱请人还要受气，怎一个烦字了得。
——生老病死，朋友聚散
……
呵呵，这一系列琐碎的烦心事，说明生活中确实会出现很多不如人意的事情，令您烦恼，令您苦闷；但也同样说明这样一个道理，每个人都会遇到这些琐碎的小 事，只是为什么有的人面对这些问题，会迎忍而解，快乐的成长，快乐的生活，快乐的工作；而有的人却百思不得其解，每天忧心匆匆，耿耿于怀，压抑，烦恼…… 然而，这样并不能解决问题，你必须学会如何在纷繁复杂的世界中，找准自己的位置，调整自己的心态，寻找属于自己的快乐。
也许，工作对于一部份人来说，意味着工资、事业、自我价值的实现；对另一部分人来说，工作意味着每天能和熟悉的人在一起，认识不同的人，说着相同和不 同的话题，可以扩大社交圈，可以解闷……在繁忙的工作中，有人充实了自己，得到了快乐，学到了新的东西，有了新的感受，当然也有成就；而另一部分人，追求 “时尚”，频繁跳槽，总找不到自己喜欢的工作。工作改变好，不变也好。有人改变，有人也许一生不变。你是否尝试，当你遇到不喜欢的工作时，要努力接受它， 试着爱它，心理状态的转变，会使你真的喜爱这份工作，你的才能就会在工作中一点点实现；热爱自己的工作，你就会在工作中发现快乐！一个人只有做自己喜欢的 事业，才能够有所发挥。没有激|情的工作，工作必然不能出彩。我们告诫自己，生命短暂，不能在不喜欢的事情上浪费大好时光，但是也不能总在寻找一份最理想的 工作，反而忽视眼前的工作，得不偿失。
原来拥有快乐如此简单。
——不要斤斤计较就可以了。
——豁达一点就可以了。
——只要不生气就可以了。
——远离懒惰就可以了。
——放弃固执己见就可以了。
——多站在别人的角度考虑问题就可以了。
——对待生活的态度积极、乐观向上一点就可以了。
——快乐，不需要理由……
我们要在工作中发现快乐！
我们要快乐工作！
做事先得学会做人，如果你在生活中不开心工作上不快乐~！想想自己是不是做错了什么，在自己身上多找找原因，为什么不开心不快乐呢？学会和睦相处，学 会善待身边每一位人。多看看书，多听听一些有意义的话题和多学学有价值的东西。这样我们就能随着工作能力的增强，社会的增进，自己素质就能提高……读懂了 生活的真谛，看清了人生的目标，明白了自己的理想，去认真执着的迈进，一路走来可能风吹雨打，冰霜雨露，可能不会是那样风调雨顺，此时你会觉得累吗？应该 不会的。因为你是在为人生的目标而努力奋斗着。是有意义的，是为自己生活充实的忙碌着。
在这里让我明白到很多道理，所以希望我身边的每一位朋友和同事你们是快乐的，幸福的！因为我们能工作就是幸福，能做事就是健康。让我们学会换位思考， 为我们忙忙碌碌工作的事业而感到骄傲和自豪吧。我们是时间的主人，我们是一切事物的主导者。简单是快乐，简单是福！没有理由让自己不快乐，压仰、烦闷不 安……
简单生活快乐工作散文 篇四
冲进世界杯的中国球队有句口头禅：“态度决定一切。”于是，就有了米卢的“快乐足球”之说。其实不论是踢球还是工作，态度是最重要的。员工的言谈举止，是组织流动的广告，它无时不体现组织的管理、培训、服务及文化理念！快乐工作是一份责任心，是送给组织最好的礼物。
来上班之前，员工可能会遇到很多不愉快的事情：丢了东西、没有赶上公车、迟到了……但是一到公司，干净整洁的办公环境，身边的每个同事都在对你微笑问候，这样互相尊重和信任的工作氛围或许会消除烦恼，增加工作动力。当然，影响员工快乐工作的因素远不止这些……
如果建筑物的一扇窗户玻璃被人打坏了，而又没有得到及时维修，别人就可能受到暗示性的纵容去打烂更多的窗户玻璃，给人一种无序的感觉。这就是“破窗理论”。最好的办法是，当一不小心“打烂了窗户玻璃”时，请及时修补好“第一个被打烂的窗”。
健全的管理制度、监督、考核体系是组织必需的。每位员工清楚自己的岗位职能、权利和责任，工作完成有考核，其结果与薪酬挂钩。员工有成绩及时表彰，犯了错误按制度处罚，奖罚分明。同样，未肯定成绩，犯了错误未遭到惩罚，消极后果可想而知。毕竟，多数员工都希望组织有一个严格的管理制度和美好的未来，个人有更大的发展空间。尽管员工会在受到制度的惩罚后有些怨言，但谁都期望组织有更大的发展。
挪威远洋捕捞公司在运送沙丁鱼时，在水槽中放一条鲶鱼，沙丁鱼就活蹦乱跳地回到目的地。鲶鱼因环境陌生，四处流动到处挑起摩擦，懒洋洋的沙丁鱼为避免被鲶鱼吃掉而迅速游动起来。于是整个鱼槽都被“搞活”了。这就是“鲶鱼效应”。
“沙丁鱼”认为一份好的事业便等于安定，“做一天和尚撞一天钟”，安于现状，不思进取。而鲶鱼的到来激活了整个团队，制造了不进则退的紧张气氛。组织适时引进能干适用的人才，让员工有生存的紧张和压力，拼搏进取，整个团队就生气勃勃，充满了生机。
还有，随时关注员工队伍，肯定员工的个人价值和工作业绩，在组织内部营造出“赛马”的企业文化，人人凭能力按规则竞争向上，“好马”脱颖而出，以免有能力有抱负的“沙丁鱼”流失，往往会比加薪更具有激励作用。
西安翻译学院丁祖诒有个著名的“三个半瓶子醋”理论：以英语系国际会计专业学生为例，单讲英语，西译学生不如英语本科院校学生；单讲会计，西译学生不如本科院校的财经专业学生；单讲技能，西译学生不如专业人员熟练。表面上看，三方面都是“半瓶子醋”，但三个“半瓶子”加起来对用人单位而言，犹如“一瓶半”。
同样，就象“三个半瓶子”，组织将战略规划与员工个人事业发展计划相结合，针对其个性的成熟度，制定职业生涯发展规划，通过再教育和一些特殊项目培训储备技能，提供发展和晋升的机会。它不仅是保证员工满意的保健因素，而且是它员工满意的激励因素，往往比物质激励更能吸引优秀员工。
象《致加西亚的信》描述的，只要有认真严谨的员工，就没有完不成的工作。组织要用慧眼发现能把信送给加西亚的人，给其一个适宜的发展空间，使其用勤劳的双手、思考的大脑和爱的心灵以及源自内心的责任感达成组织的目标！成功的关键并不是赚钱，而是创造价值。所以米卢说得好：态度决定一切！Attitude is everything！
让工作的每一程，都有快乐在飞扬！
简单生活快乐工作散文 篇五
在我们车间有这样一个班组，他们已连续4个月产量均稳居三班第一，且均超出了车间的产量计划，为车间创造了更大的效益。
这个班就是乙班，连续4个月的三班“冠军”。由李红杰任班长，他平时虽不爱言语，但时常做的总比说的多，干劲十足的他还被评为2011年度先进个人呢！这成绩的取得与他平时的“精打细算”是分不开的。
作为班长的他深知自己肩上的责任重大，无论何时都要起到带头作用，因为他不仅要对自己负责，还要对班上的成员负责，更要对车间负责。可见，他是一个责任感强的人。他一心想的最多的是如何带领大家完成车间下达的产量指标及利润指标，因为他明白车间制定的一系列考核制度都是建立在产量的基础之上的，没有产量，其他的将无从谈起。他也十分注重班组的和谐与稳定，平时也做到了与团队的及时沟通，因为他始终相信只有大家的齐心合力才能取得最后的胜利。
他也时刻想着如何深化降本增效，以往的种种经验告诉他，除了注意不额外浪费外，惟有想法去排除各种隐患，更能把降本增效深化，尤其是提高开机率，提高成品率。
在纸机生产过程中总避免不了会遇到这样或那样的问题，而就在2月21日凌晨2点半，当卷取工发现纸上有脏点后及时通知了他，由于车间里的光线非常有限，这给查找原因带来了困难，他随即拿上手电从前往后认真地逐一排查。因为这脏点出来的太蹊跷了，当发现是因为毛布使用到后期边上较脏，过挤水辊时甩脏水而造成的。他立即找来毛布，先是把毛布边挡住，随后又擦了擦辊子边上的水。而就在此时又感觉有冷空气吹入，顺着吹来的方向照去，原来是有块玻璃坏了一个小角。此时的他突然恍然大悟，原来是风吹起挤水辊溅起的脏水而落入纸幅中形成的。他随即找来木板，并挡住了玻璃，并及时通知了车间。纸上的脏点就这样被及时处理掉了，相应的纸张的成品率也大大提高了，心中的喜悦当然是不言而喻了，因为他始终觉得只有干好本职工作，心里才有种踏实感，也只有认真，才能保证品质。
车间重新制定的一系列考核制度无形中提高了大家的积极性，他身上的压力也大了，无论是灰分，留着率，还是水分都要按照工艺指标掌握。班上的每个环节也都在他的掌握中，班上出现问题他也积极去帮助解决。他也时常叮嘱每个专责要注意节约，杜绝跑，冒，滴，漏。勤检查才能及时解决。他始终认为每天8小时无非是那些活，干好或干不好只在一念之间，用心去做是关键。谈到班组建设时，他说成绩的取得不是某个人的功劳，是大家伙共同努力的结果，单说纸幅上头这一过程的快慢足以证明是靠大家的默契，一个动作，一个眼神让大家明了，从网部接上小窄幅后，看汽工接过纸幅往引纸绳上递，流畅地接过一缸并配合好其他操作工把握好一缸线速。无论是施胶工接进施胶机，还是卷曲工接过压光机，都必须有其他操作工的协作。记得有次检修让乙班冲刷浆池，由于时间紧任务重，在他们心中一直考虑的是如何又快又好的去完成这次冲刷任务，当一切安全工作做好后，所有专责都抢着下去，最后是带班分配由两人一组轮流下3个浆池，底下的温度可想而知，一人拿水管仔细的冲，而另一人负责拿手电照亮浆池的每个角落。20多分钟过去了，待他们上来时浑身都湿透了，他们竟调侃道：免费桑拿了，真棒！大家想想：里面空间有限，而且高度闷热，浆池里还有气味。想想就感觉不舒服了，就这样在大家的共同努力下比预计时间提前半小时保质保量完成了任务，他们浑然不顾身上的不适，又接着投入到另一场战斗去帮忙别的班换毛布直到开机他们才拖着疲倦的身体离开车间……
在生产的每一个环节，所有成员都起到了举足轻重的作用，虽说纸机如同桀骜不驯的烈马，但只要积极地团结在一起，像对待朋友那样付出我们的细心和耐心定能驾驭好它。所以，搞好班组的团结是很重要的，只要是有时间，班上的哥们私下里都会小聚一下，彼此间谈谈心，相互交流，无形中多了了解，增进了彼此的感情，哥们间的情谊也更加深厚了，让大家的心贴的更近了。工作中无小事，公是公，私是私，这才能让大家心服口服。
堂堂正正做人，脚踏实地做事，也正是他的座右铭。他也将带领着他的班组，正从一点一滴做起，满怀信心地去迎接各种挑战，因为他也始终相信：只要朝着降本增效出发，总有光芒在指引着……
这里没有华美的乐章，没有动听的音符，只有机器的“轰隆”声陪伴着他们，他们从中正享受着工作带来的种种快乐和收获……
简单生活快乐工作散文 篇六
人生最大的追求莫过于做自己快乐的事。我因为工作而快乐，我因为快乐而工作。因为我深深地热爱着我的职业——光荣的人民教师。
小时候，我也有许多梦想，由于我的父辈们都当过兵，看着他们身着绿色、蓝色的军装，我便想要当兵，看见爷爷病魔缠身，我又想当医生，我还想当工程师、地质学家、科学家……一个偶然的机会，我登上了三尺讲台，工作至今，我已在讲台上站了十几个春秋。风风雨雨，酸甜苦辣，为人师者的种种滋味尝遍之后，我愈来愈感觉到，自己离不开这个职业。
爱学生是教师在天职。毫不掩饰的说，我对学生的爱来源于学生对我的关心。那是十二年前，十七岁的我刚刚中师毕业，分配到我乡大芦庄村小学任教，第一次登上讲台，责任心驱使我精心的准备一节课，当老校长把我带到那个班级：昏暗的教室，破旧的桌椅，桌子上探出一张张脏兮兮的面孔。我失望极了，强烈控制自己的情感，努力挤出一丝微笑：“同学们，今天我们畅谈理想。”我高声说。
因为一年级教材的第一节课是《我长大了》。只见台下，35双眼睛疑惑地看着我，尔后又相互对视一下，便齐声高喊：“不———会———唱”。当时我都呆了，转过神后，附和一句“会唱什么？”只听10几个小女孩齐声回答“小燕子，穿花衣”我笑了，孩子们全笑了，他们笑得甜甜的，此时我才真正意识到他们的心灵纯洁的就像一张白纸。然后我给他们讲了第一节课《长大后…》。学生给我带来了动力，我有责任教好他们。
