染雾大学三育人工作总结 篇一
大学三育人工作总结
近年来，大学教育逐渐注重培养学生的全面发展，而不仅仅是传授知识。三育人工作成为了大学教育的重要组成部分。在过去的一年中，我们学校积极推进三育人工作，取得了一系列的成果，但也面临一些挑战。下面，我将总结一下我们学校的三育人工作，以及我们在发展过程中遇到的问题和解决办法。
首先，我们学校在学术育人方面取得了显著的成绩。通过加强教师队伍的建设和教学改革，我们取得了优异的教学质量。教师们注重培养学生的学术能力和创新精神，通过多种教学方法提高学生的学习效果。此外，我们还加大了对学生科研能力的培养，开展了一系列的科研竞赛和项目，激发了学生的研究兴趣和创新能力。
其次，我们学校在思想育人方面也取得了一些成果。通过开展丰富多样的思想政治教育活动，我们帮助学生树立正确的人生观和价值观。我们组织了讲座、座谈会和社会实践活动，让学生了解社会现实，培养他们的社会责任感和公民意识。同时，我们也注重培养学生的创新精神和实践能力，通过开设创新创业课程和实践基地，培养学生的创新思维和实际操作能力。
然而，我们在体育育人方面还存在一些问题。由于学校重视学术教育而忽视体育教育，导致学生的体育素养较低。一些学生缺乏体育锻炼的机会和意愿，导致他们身体素质不佳。为了解决这个问题，我们计划加强体育教育的宣传力度，让学生意识到体育锻炼的重要性，并提供多样化的体育锻炼方式，满足学生的不同需求。
此外，我们还面临着社会育人方面的挑战。随着社会的快速发展，大学生面临着就业压力和职业发展的困惑。为了帮助学生更好地适应社会，我们计划加强就业指导和职业规划教育，提供更多的实习机会和就业信息，帮助学生顺利就业。
总的来说，我们学校在三育人工作方面取得了一些成绩，但也面临一些挑战。我们将继续努力，加强各个方面的工作，为学生提供更好的教育环境和发展机会。我们相信，通过不断的努力，我们的学校将培养出更多全面发展的优秀人才。
大学三育人工作总结 篇二
大学三育人工作总结
大学三育人工作是大学教育的重要组成部分，旨在培养学生的全面发展。在过去的一年中，我们学校注重三育人工作，取得了一些成果，但也面临一些问题。下面，我将总结一下我们学校的三育人工作，以及我们在发展过程中遇到的困难和解决办法。
首先，我们学校在学术育人方面取得了一些成绩。通过优化教学资源配置和教学方法改革，我们提高了教学质量。我们注重培养学生的学术能力和创新精神，通过开展科研项目和竞赛，激发了学生的研究兴趣和创新能力。此外，我们还加大了对学生学术道德的培养，提高了学生的学术诚信意识。
其次，我们学校在思想育人方面也取得了一些进展。通过开展多种形式的思想政治教育活动，我们帮助学生树立正确的人生观和价值观。我们组织了讲座、座谈会和社会实践活动，让学生了解社会现实，培养他们的社会责任感和公民意识。同时，我们注重培养学生的创新精神和实践能力，开设创新创业课程和实践基地，培养学生的创新思维和实际操作能力。
然而，我们在体育育人方面还存在一些问题。由于学校重视学术教育而忽视体育教育，导致学生的体育素养较低。为了解决这个问题，我们计划加强体育教育的推广和宣传，提供更多的体育锻炼机会和课程，培养学生的体育兴趣和健康意识。
此外，我们还面临着社会育人方面的挑战。随着社会的快速发展，大学生面临着就业压力和职业发展的困惑。为了帮助学生更好地适应社会，我们计划加强就业指导和职业规划教育，提供更多的实习机会和就业信息，帮助学生顺利就业。
总的来说，我们学校在三育人工作方面取得了一些成绩，但也面临一些问题。我们将继续努力，加强各个方面的工作，为学生提供更好的教育环境和发展机会。我们相信，通过不断的努力，我们的学校将培养出更多全面发展的优秀人才。
大学三育人工作总结 篇三
大学三育人工作总结范文
几年以来，艺术系党支部在焦作大学党委的正确领导下，积极开展以育人为根本，以提高教育教学质量，全面提升办学层次为中心的“三育人”活动。在活动中涌现出一批教书育人先进事迹和先进个人。通过活动的开展使广大的学生受益匪浅，使广大教师进一步增强了育人的意识，从而提高了教书积极性和主动性，使我系的学风，教风，考风得到了有效的提高，使学生的学习态度，毕业生的质量得到了有效的提高，使我系教学科研以及整体工作得到了有效的提高，为系部的进一步发展打下了良好的基础。
一 系部领导重视“三育人”工作
几年来系部领导非常重视“三育人”工作，每学期都要召开专门的会议结合我系的情况，研究如何在新形势下开展“三育人”工作，并做出具体部署。几年来，我系领导班子始终认为要做好“三育人”首先提高教师的素质，抓好师德师风建设，我们提出要在三个方面实现突破：
（一）立师德
高尚的品德是教师的立身之本。要求所有的教师要志存高远，树立科学的世界观、人生观和价值观，具有为祖国培养高素质人才的责任感、使命感。要爱岗敬业，忠诚于教育事业；要坚守高尚的情操，严格执教，精于教书，勤于育人；要具有奉献精神，不断探索，勇于进取，自觉为教育事业的改革和发展贡献聪明才智。
（二）正师风
良好的风范，是教师的育人之本。要求所有的教师要坚持以学生为本，热爱学生，关心学生，建立平等、友好的师生关系；要为人师表，虚心求教，严谨治学，勤奋求教；要仪表文雅，努力提高个人威望和人格魅力，以自己的言行来影响和教育学生，使他们“亲其师”、“信其道”。
（三）强师能
过硬的能力，是师德师风的可靠支撑。要求教师要有渊博的知识，具有跨学科、跨专业的结合能力，不断更新知识体系，满足学生广泛的求知欲；要有传授知识的能力，掌握科学的施教方法，将教育教学的科学性和艺术性高度统一起来；要有知识创新能力，积极参加科学研究，把理论知识有机地转化为创新实践，通过创新能力的增强，促进知识传授和创新思维的有机结合，有效地培养学生的创新精神和创新能力。
系部领导身体力行在传授知识的同时积极主动地关心学生生活，积极引导学生根据自身的情况树立正确的择业观念，积极帮助学生解决他们遇到的困难。经常深入到学生中通过讲座，对话，谈心等形式给他们答疑解惑，与他们交流思想取得了很好的效果。始终坚持既教书又育人，用渊博的知识培养学生，用高尚的师德教育学生，真正做到桃李满天下。很多毕业生都成了我们的知心朋友。
目前我系的“三育人”活动已经蔚然成风，老师们在传授知识的同时关心学生的思想，关心学生的前途，使学生能够树立正确的理念，也使我系毕业生的就业率，专升本率连年上升，位于学校的前列。
二 “三育人”活动开展的情况
（一）“三育人”典型事迹
我系教职工有一个共同的特点就是非常热爱教师这个职业，他们有一个共同的心愿通过努力工作使学校，系部得到尽快的发展，他们有一个共同的理想就是桃李满天下。
系主任王令中教授把他的全部心血都交给了系部，交给了他热爱的事业，多年来他在教书育人的实践中做了大量的工作获得很多荣誉，特别是在“非典”期间，他毫无怨言辛勤工作，在完成教学工作后每天和学生一起出早操，晚上深入学生寝室和学生打成一片，以他的勤奋以他的人格魅力赢得了学生的拥戴和赞誉。
电美教研室的范涛主任把他的知识，把他全部的情感都融入到他为之奋斗的事业之中，多年来他对每一名学生都极其耐心，在教授学生理论知识的同时培养学生的动手能力。以他们为榜样，全系的教师在不断提高自己业务能力的同时积极关心学校，系部的发展建设，关心学生的成长，把教书育人当做自己义不容辞的'责任。
（二）多种形式开展育人活动
我系在“三育人”活动中积极利用各种方式对学生进行教育，我们每学期都要聘请知名专家学者到我系讲学。要求他们在讲专业知识的同时，讲就业，讲学生的个性发展，和学生对话，解答他们感兴趣的问题。通过这些讲座，座谈使学生开阔了视野，明确了专业方向，增强了面向社会的信心和勇气。
我们还充分利用自己的人才资源根据学生的具体情况开展多方面教育，比如新生的成材教育，高年级的专业思想教育，毕业生的择业教育，专升本教育等等，起到了很好的效果，也使学生真正感到了系部对他们的关心，增强了他们学习的主动性和自觉性。
三 存在的不足及今后的展望
我系在过去的几年里“三育人”工作取得了一定的成绩，积累了一些经验，同时也存在着不足，表现在：一，还有一些青年教师不够重视，考虑自己的发展多些，考虑学校，系部的发展，学生的发展少些。二，工作还有不细致的地方，个别学生的问题有时得不到及时的发现和解决。三，我们重点抓了教书育人，管理育人，但在服务育人方面还有待于提高。我们要动员起全系的教职工都来参与到“三育人”工作中来，发挥各自的优势，以学生为本，以培养合格人才为中心，齐心协力做好工作。同时也要汲取其他系部好的经验，好的做法，在新形势下研究新问题，思考新办法，总结新规律，在校党委的正确领导下，在升本，评估的进程中努力做好工作，把系部的发展建设推向一个新的阶段。
