染雾中考动员会校长讲话稿 篇一
尊敬的老师们、亲爱的同学们：
大家好！今天我们举行这次中考动员会，目的是为了激励和鼓舞即将面临中考的同学们，让大家保持积极的心态，全力以赴备战中考，取得优异的成绩。我想借此机会向大家传达几点重要的思想：
首先，我想告诉大家，中考只是人生中的一次考试，不是决定一切的关键。无论你在中考中取得何种成绩，都不会改变你的价值和潜力。中考只是一个过程，而你的未来还有很多机会和挑战等待着你。因此，无论结果如何，我们都要保持平常心，不要过分焦虑和压力。
其次，我想强调的是勤奋和努力的重要性。中考是需要付出努力和汗水的，没有任何捷径可走。只有通过刻苦学习，下定决心，保持坚持不懈的动力，我们才能够取得优异的成绩。并且，学习并不是一蹴而就的，我们要有耐心和毅力，一步一个脚印，才能够走向成功的道路。
最后，我想告诉大家的是信心的重要性。相信自己，相信自己的能力和潜力，是取得成功的关键。我们要相信自己的付出会有回报，相信自己的努力会换来成功的机会。同时，我们也要相信老师们的指导和帮助，他们是我们的引路人，会在我们迷茫时给予我们正确的方向。
同学们，中考是一个历练的过程，它不仅仅是一场考试，更是锻炼我们意志和毅力的机会。无论成绩如何，我们要对自己的付出感到自豪，要相信自己的潜力和未来。希望大家在接下来的备考中保持积极的心态，相信自己的能力，全力以赴，取得优异的成绩。最后，我衷心祝愿每一位同学都能在中考中取得理想的成绩，实现自己的梦想！
谢谢大家！
中考动员会校长讲话稿 篇二
尊敬的老师们、亲爱的同学们：
大家好！今天我们举行这次中考动员会，旨在激励和鼓舞即将迎来中考的同学们，希望通过这次会议，大家能够保持积极的心态，全力以赴备战中考，取得优异的成绩。我想借此机会向大家传达几个重要的观点：
首先，我想告诉大家，中考是人生中的一次重要考试，但它并不是唯一的标志。无论你在中考中取得何种成绩，都不能定义你的一生。每个人都有自己的潜力和价值，无论成绩好坏，都不会改变这一事实。因此，我们要对中考保持一个理性的态度，不要过分看重它的结果。
其次，我想强调的是全面发展的重要性。中考考察的不仅仅是你的学业成绩，还有你的综合素质和能力。在备考的同时，我们要注重培养自己的兴趣爱好，锻炼身体，提升自己的综合素质。这样不仅能够使我们在中考中更具竞争力，还能够为将来的发展打下坚实的基础。
最后，我想告诉大家的是团结和互助的重要性。中考是一个集体的考试，我们不能只关注自己的成绩，而忽略了身边的同学。相互帮助和支持，共同进步，才是我们最终取得成功的关键。在备考过程中，我们要密切合作，互相鼓励，共同努力，共同进步。
同学们，中考是一个挑战，但也是一个机遇。它不仅是你们展示自己的舞台，更是你们锻炼自己的机会。无论成绩如何，我们都要以积极的心态面对，相信自己的潜力和能力，坚持努力，追求卓越。最后，我衷心祝愿每一位同学都能在中考中取得优异的成绩，实现自己的梦想！
谢谢大家！
中考动员会校长讲话稿 篇三
中考动员会校长讲话稿
尊敬的各位领导、来宾：
大家下午好!很高兴借此初三复习会之机和大家见面，能在这向大家介绍我们的学校。刚接到任务时，我是既兴奋又紧张，面对这么多的精英教师，真不知道讲些什么好，但对我们学校是个难得的机会，于是回顾了自己在荷中两年半所见的点点滴滴，跟各位教育同仁分享，让大家认识一下我们的学校。
XX中学位于_____，距县城XX公里，海拔XX米，可谓是深山中的高山了。一提起XX，给人的第一感觉就是冷，不是一般的冷，是真的很冷。现在我们那还要羽绒服包裹着，没有电热毯晚上根本无法入睡。就在上星期我们那还发生了冻雨，把漫山遍野的树木都压断了。一方水土养育一方人，，严寒的气候造就了一批批的荷中人。近几年由于生源条件较好，大批优秀年轻教师的涌入，教学成绩取得巨大进步。去年中考来说：参加中考有XX人，有XX人上XX分数线，期中两人被杭XX中学录取，各科教学成绩语文、数学、英语、科学县平均分排第一，社会第二。
前几年成绩的取得，我觉得首先最应该感谢的是我们的学生。我们的生源主要来自XX、XX、XX，这些地方的经济都是我们比较落后的地区，因此从小的生活环境就让他们深刻的明白要想走出大山，就要读好书。因此他们在学校上都十分用功。记得上学期宁波四眼锲中学老师来我校送教的时候，这么评价我们的学生：“这里学生的淳朴、用功让我们难以置信，感觉是看到，上世纪90年代的学生一样”。的确，在我们学校学生学习都很自主，早上他们会很自觉的'起床，晨读。平时学习中的用功劲真的很难用形容词来形容。另一方面是很多学生回家路途都十分遥远，即使坐放心车到乡上，还要走两个多小时的山路才能回到家。再加上随着大量农民外出务工，我们的学生绝大部分都是留守儿童，甚至有些只能一个人过一个学期。都说吃苦的孩子早当家，特殊的生活环境让我们那的学生都特别懂事，生活自立能力很强。针对这一大批留守儿童，我们学校也采取了特殊政策：周末允许他们留在学校，提供食宿，并有值日老师维护他们在校园内的安全，星期六晚上还会组织他们看励志电影。对于学生来说，学校就是他们第二个家，家很温暖，学生很勤学、尊师、进取。
另外应该感谢的是我们的老师。我们学校现在有XX个班，各年级段X个，在职有XX名老师，其中近三年内参加工作的就占了XX名。教师年轻化使我们学校的一大特点，其实上对于现在很多农村学校来讲，新老师的培养确实是一大问题，年轻老师刚工作没经验，有经验的教师又大量进城，造
新老师往往都有扎实的专业知识背景，善于接受新事物，有年轻人的激情活力。在我们学校教育教学管理中，年轻教师担当了主力军的作用，XX个班班主任都是由近三年毕业的老师担任，X个教研组长X个是近三年新教师。初三段教学主要由近三年老师担任(XX个主科老师X个是近三年，其中还有两三个是去年刚毕业的老师)。因此，每年对新老师的专业成长培训，是我们学校校本培训内容的重中之重。
具体做法：
1、班主任岗位的锻炼。(我们学校的班主任都是近3年参加工作的，在班主任工作中让年轻老师更快成长)
2、师徒结对活动。(通过以一带一的方式，向年轻老师传授教育教学经验)
3、严格要求教学常规检查。(每月定期不定期检查教师备课本、听课本、作业等，要求教师先备后上，先做后批。
)4、兴趣小组、社团活动(发挥新教师的积极性，让学生更爱学习)
5、听取新教师汇报课、举行骨干教师评选活动。
6、发挥教研组的团队合作精神。
7、外出培训年轻老师优先原则。此外，我们教育局、师校、教研室每年都会对新老师进行集中培训，并把很多比赛机会都给了我们年轻老师。使我们新教师成长的有力平台。这些措施共同促进新教师的成长。也可以说，好成绩的取得新老师立下了汗马功劳，也是新教师培养的成功。
