行政助理试用期的自我总结(通用3篇)

时间:2016-09-01 07:42:19
染雾
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行政助理试用期的自我总结 篇一

在行政助理的试用期结束之际,我深感荣幸和自豪能够成为这个团队的一员。通过这段时间的工作,我不仅学到了很多实用的行政管理知识和技巧,也提高了自己的沟通能力和团队合作意识。在这篇自我总结中,我想回顾一下自己在试用期内所取得的成绩和经验,并对未来的发展提出一些展望。

首先,我认为自己在试用期内的最大收获是对行政助理工作的全面了解和掌握。在这段时间里,我积极主动地参与各种行政工作,包括文件管理、会议组织、行程安排等等。通过实践中的学习,我逐渐熟悉了公司的行政流程和规定,并且能够独立完成各项工作任务。在处理文件管理方面,我学会了如何快速而准确地分类、归档和检索文件,提高了工作效率。在会议组织方面,我学会了与各部门进行有效沟通,协调会议时间和地点,并提前准备好相关资料,确保会议的顺利进行。在行程安排方面,我学会了灵活应对各种突发情况,合理安排行程,确保公司高层领导的出行顺利。

其次,我在试用期内也发现了自己的一些不足之处。首先是在与同事的沟通和合作方面,我有时候会显得过于保守和内向,不敢表达自己的观点或提出建议。这导致我在团队中的影响力不够大,无法发挥出自己的全部潜力。其次是时间管理方面的问题,有时候我会陷入琐碎的事务中,无法合理安排自己的工作时间,导致工作效率的下降。对于这些问题,我会在未来的工作中加以改进,提高自己的沟通能力和时间管理能力。

最后,对于未来的发展,我有一些展望和计划。首先,我希望能够通过不断学习和积累经验,提升自己的专业素养和能力,成为一名出色的行政助理。我会主动学习行政管理方面的知识,参加相关培训和学习机会,不断提高自己的综合素质。其次,我希望能够在团队中发挥更大的作用,提出更多有建设性的意见和建议,与同事们共同努力,为公司的发展做出更大的贡献。最后,我希望能够不断拓展自己的职业发展空间,争取更好的职业机会和晋升空间。

总之,在这段试用期内,我通过不断学习和努力工作,取得了一些成绩,并对未来的发展有了更明确的目标和计划。我相信,在公司的支持和帮助下,我会不断进步,成为一名优秀的行政助理。我将继续努力学习和工作,为公司的发展贡献自己的力量。

行政助理试用期的自我总结 篇二

在这段时间的行政助理试用期中,我收获了很多宝贵的经验和教训。通过这篇自我总结,我想回顾一下自己在试用期内所取得的成绩和经验,并且对未来的发展提出一些展望。

首先,我认为自己在试用期内最大的收获是对行政助理工作的全面了解和掌握。在这段时间里,我积极参与各种行政工作,包括文件管理、会议组织、行程安排等等。通过实践中的学习,我逐渐熟悉了公司的行政流程和规定,并且能够独立完成各项工作任务。在处理文件管理方面,我学会了如何分类、归档和检索文件,提高了工作效率。在会议组织方面,我学会了与各部门进行有效沟通,协调会议时间和地点,并提前准备好相关资料,确保会议的顺利进行。在行程安排方面,我学会了灵活应对各种突发情况,合理安排行程,确保公司高层领导的出行顺利。

其次,我在试用期内也发现了自己的一些不足之处。首先是在与同事的沟通和合作方面,我有时候会显得过于保守和内向,不敢表达自己的观点或提出建议。这导致我在团队中的影响力不够大,无法发挥出自己的全部潜力。其次是时间管理方面的问题,有时候我会陷入琐碎的事务中,无法合理安排自己的工作时间,导致工作效率的下降。对于这些问题,我会在未来的工作中加以改进,提高自己的沟通能力和时间管理能力。

最后,对于未来的发展,我有一些展望和计划。首先,我希望能够通过不断学习和积累经验,提升自己的专业素养和能力,成为一名出色的行政助理。我会主动学习行政管理方面的知识,参加相关培训和学习机会,不断提高自己的综合素质。其次,我希望能够在团队中发挥更大的作用,提出更多有建设性的意见和建议,与同事们共同努力,为公司的发展做出更大的贡献。最后,我希望能够不断拓展自己的职业发展空间,争取更好的职业机会和晋升空间。

总之,通过这段试用期的工作,我取得了一些成绩,并对未来的发展有了更明确的目标和计划。我相信,在公司的支持和帮助下,我会不断进步,成为一名优秀的行政助理。我将继续努力学习和工作,为公司的发展贡献自己的力量。

行政助理试用期的自我总结 篇三

行政助理试用期的自我

总结

  我于20xx年9月10日进入本公司,得到了自己人生的第一份工作。作为一个刚刚步入社会的应届毕业生,这里的一切对我来说既熟悉又陌生。如今,时间已经过去了一个多月,在这短短的一个多月里,我慢慢的适应着这个公司的文化与氛围,努力的要在这样的环境中学习发展。在主任和同事们的关心和指导下,这一个月中,我学到了不少东西,各方面也取得了一定的进步,现将我该期间的工作情况作如下汇报:

  一、对公司的了解:

  初到公司,我便开始阅读关于上海大众的《上海大众经销商运营标准》手册,这是一本十分完整公司运营手册,包括了公司的文化及整个公司在经营中的一些人员配置和岗位要求,员工工作中要注意的礼仪规范及服务流程,还配置了工作中要用到的一些表格。通过这份手册,我对上海大众有了一定的了解,同时也了解了一个公司的应该要有的工作规范。

  二、工作成绩

  1、内部和外部的邮件传递及汇总。这段期间,我负责公司每一天内部和外部的邮件传递及汇总,把各个部门的信息准时准确的送到,并且归档存放,以便需要时能够及时调出资料。

  2、办公用品的领用登记。资产管理是我之前实习的时候就有接触过的工作,保证好每个人领用物品的准确登记,及时上报库存所缺物品,保证仓库物品的.整齐明确是十分重要的。

  3、尝试制作维修周报。这类周报得对我来说完全是陌生领域,刚接触的时候数据也经常统计错误,但是经过几周的熟悉之后,已经慢慢地能够熟练的制作了。

  4、协助检查需要的文件和报告。实习的这一个多月内,恰逢auditⅱ审核,需要准备不少资料和工作记录。虽然在学校也学过不少公司的文案写作,但是真正写过的没有多少,而每个公司又有自己的规范模式。在这些资料整理中,我学会了不少东西。

  行政工作是繁琐的,从复印、扫描、传真到发放报刊杂志、传递文件,以及对领用情况进行备案,包括一些来访培训的接待工作……每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验。

  三、存在问题及对其改进方法

  1、由于在公司从事的是行政文职的工作,未涉及业务操作,因此对于公司的销售、维修等业务尚未完全了解;

  2、缺乏一些基本工作知识,在工作中,常常表现生涩,甚至有时侯会觉得不知所措;

  3、工作细心度不够,会在一些问题上出现错漏;

  4、对领导的意图领会不够,工作经常做不到位。

  四、接下来的个人工作计划:

  首先,我必须先改进以上工作中存在的不足,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的每一件事情并对公司整体的运营模式与流程做进一步的了解与熟悉。

  其次,进一步了解公司的人事制度和规范,掌握有关人员招聘、培训、绩效考核以及奖惩制度的技能,希望有机会可以向人事培训方面发展。

  最后,我想借此机会,正式向公司领导提出转正请求。希望公司领导能对我的工作态度、工作能力和表现,以正式员工的要求做一个全面考量,并提出批评、建议。


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