染雾职业学校的工会半年工作总结 篇一
近半年来，作为职业学校的工会，我们积极履行职责，全力以赴为广大教职工谋福利、维权益、提升待遇。在各级领导的正确指导下，我们团结一心，齐心协力，取得了一定的成绩。下面，我将对过去半年的工作进行总结，并对未来的工作提出一些建议。
一、为教职工谋福利
在过去的半年里，我们努力为教职工争取福利待遇。通过与学校领导沟通，我们成功争取到了职业学校教职工的年度奖金提高，为广大教职工增加了一份福利。同时，我们还举办了一系列的活动，如送温暖活动、职工健康体检等，为教职工提供了全方位的关怀和支持。
二、维护教职工权益
在过去的半年里，我们积极维护教职工的权益。对于教职工的合法权益受到侵害的情况，我们第一时间与学校进行沟通，保障了教职工的合法权益。同时，我们还组织了一系列的培训和宣传活动，提高了教职工的法律意识和维权能力，让教职工更加了解自己的权益，更加勇敢地维护自己的权益。
三、提升教职工待遇
在过去的半年里，我们努力争取提升教职工的待遇。通过与学校领导的沟通和协商，我们成功争取到了教职工的工资调整，并提高了工资水平。此外，我们还与学校合作，争取到了更多的培训机会和职称晋升机会，为教职工的职业发展提供了更多的支持。
未来的工作中，我们将继续努力，为广大教职工争取更多的福利、维护更多的权益、提升更多的待遇。我们将进一步加强与学校领导的沟通与合作，积极参与学校决策，为教职工争取更多的权益和福利。同时，我们还将加强教职工的培训和职业发展，提高他们的专业素质和竞争力。只有这样，我们才能更好地为广大教职工服务，实现工会的宗旨和目标。
职业学校的工会半年工作总结 篇二
半年过去了，作为职业学校的工会，我们回顾过去的工作，总结经验，发现了一些问题，并提出了一些建设性的意见和建议。
一、问题分析
在过去的半年里，我们尽力为教职工争取福利、维权益、提升待遇，但也存在一些问题。首先，我们与学校领导的沟通不够充分，导致一些工作无法得到有效推进。其次，我们在维权方面还存在一些不足，需要加强与教职工的沟通和联系，更好地了解他们的需求和诉求。此外，我们在提升教职工待遇方面还有一定的不足，需要进一步完善工资制度和激励机制，提高教职工的薪酬水平。
二、建议和展望
针对上述问题，我们提出以下建议和展望。首先，我们将加强与学校领导的沟通和合作，通过更加充分的沟通，确保工会的工作能够得到更好的推进。其次，我们将加强与教职工的联系，听取他们的需求和诉求，为他们提供更好的服务和支持。此外，我们将进一步完善工资制度和激励机制，提高教职工的薪酬水平，让他们能够更加安心地从事教育工作。
在未来的工作中，我们将继续努力，为广大教职工争取更多的福利、维护更多的权益、提升更多的待遇。我们将加强工会组织建设，提高工会工作的专业化水平，为广大教职工提供更加优质的服务和支持。同时，我们还将加强与学校领导的沟通和合作，积极参与学校决策，为教职工争取更多的权益和福利。只有这样，我们才能更好地为广大教职工服务，实现工会的宗旨和目标。
职业学校的工会半年工作总结 篇三
有关职业学校的工会半年工作总结
半年来，工会在学校党总支的正确领导下，努力进取，开拓创新，圆满完成了各项工作任务。回顾半年工作，工会主要做了以下几件事：
1、“三八”节期间，组织女教职工外出参观学习。通过学习，开扩了广大女教职工的眼界，增长了知识，陶冶了情操。
2、组织了“三八”节庆祝活动。组织广大女教职工开展了一次庆“三八”歌咏比赛，活动中，广大女教职工踊跃报名参加，用自己优美地歌喉，赞美祖国，赞美人生，赞美这男女平等的新时代。通过活动，培养了女教职工的主人翁意识，提高了她们积极投身工作，勇挑重担，不怕因难的积极性。
3、组织了女教职工查体。通过给女教职工查体，体现出学校领导对女教职工的关心和爱护。检查中，也查出了一些平时不注意的`妇科疾病，促使她们得到了及时的医治。
4、为迎接省级计划生育工作大检查做了大量准备工作。对学校计划生育工作所分管的人员全部进行了一次普查。这了做好这次准备工作，许多教职工牺牲了自己的休息时间，加班加点，深入乡村、农户，询问有关情况，认真搞好调查。由于准备工作做得好，我校的计划生育工作受到上级的好评。
5、针对学校搞的调研活动，工会积极行动，督促学校各部门对调研活动中发现的问题尽快解决。在这项工作中，工会发挥了自身的监督职能，促进了学校工作的健康发展。
6、为做好学校计划生
7、组织全体教工代表，民主选举市级以上优秀教师。工会充分发挥自身在民主管理中的作用，在这次市级以上优秀教师评选中，发挥了积极作用，通过召开全体教工代表会议，民主选举了我校市级以上优秀教师。由于做法公开，形式民主，评选结果得到广大教职工的认可，充分表现出他们对学校工作的支持和信任。
8、制定并出台了《**市计划生育管理规定》。
9、对学校商店、网套厂等企业的育龄妇女进行了一次普查。使学校对她们的情况做到心中有数，有利于计划生活工作的开展。
10、召开了住校退休教职工座谈会。会上，学校主要领导向他们通报了近几年学校的发展情况。广大老教职工深受鼓舞，纷纷为学校发展献计献策，体现出他们关心学校发展的高度的责任感，他们心系学校，发挥余热的精神值得学校的每位教职工学习。
