染雾移动公司实习心得体会 篇一
实习是大学生们了解社会、锻炼自己的重要途径之一。在大二暑假，我有幸在一家知名的移动通信公司实习，这段时间的实习经历给我留下了深刻的印象和宝贵的经验。
首先，我要感谢公司给予我这次实习的机会。在这家公司，我被安排到了技术部门，主要负责软件开发和维护工作。一开始，我对于这个工作岗位感到有些紧张，因为我之前的编程经验并不是很丰富。然而，通过一段时间的学习和实践，我逐渐适应了这个岗位，并且在导师和同事们的指导下，取得了一些成果。
这次实习给我最大的收获就是对于团队合作的理解和实践。在公司的项目中，我需要与其他同事密切合作，共同完成任务。我学到了如何有效地与他人沟通和协调，如何分工合作，如何倾听他人的意见并提出自己的建议。通过与团队成员的交流和合作，我意识到一个优秀的团队需要每个成员的努力和贡献，而不仅仅是个人的能力和才华。
另外，我还学到了如何解决问题和应对挑战。在实习期间，我遇到了许多技术难题和困难，但是我从不放弃，而是积极主动地寻求解决办法。我学会了分析问题的根源，寻找相关资料和资源，并且灵活运用自己的知识和技能解决问题。通过这个过程，我不仅提高了自己的技术能力，还培养了自己的解决问题的思维方式和能力。
最后，我要感谢公司的导师和同事们对我的指导和帮助。他们不仅在工作上给予了我很多支持和鼓励，还帮助我更好地了解了公司的文化和价值观。他们的付出和榜样对我产生了深远的影响，让我更加坚定了自己的职业目标和追求。
总结起来，这次实习经历让我收获颇丰。通过实践和学习，我不仅了解了移动通信行业的发展和工作内容，还学到了团队合作、问题解决和应对挑战的重要性。这些经验和能力将对我未来的职业发展产生积极的影响。我将继续努力学习和提升自己，为实现自己的职业目标做好准备。
移动公司实习心得体会 篇二
实习是大学生们踏入社会的第一步，也是他们了解和适应职场环境的重要机会。在我大三暑假，我有幸在一家知名移动通信公司实习，这段经历让我受益匪浅。
首先，我要感谢公司给予我这次实习的机会。在这家公司，我被分配到了市场部门，主要负责市场调研和推广工作。通过实习，我深刻理解了市场营销的重要性，并学到了许多实践技巧和方法。我从零基础的市场调研开始，逐渐学会了如何设计问卷、收集数据和分析结果。通过与同事们的合作和交流，我不仅提高了自己的市场分析和营销策划能力，还培养了自己的团队协作和沟通能力。
其次，我要感谢公司的导师和同事们对我的悉心指导和帮助。他们不仅在工作上给予了我很多支持和鼓励，还帮助我更好地了解了市场部门的工作内容和职责。他们的经验和建议对我产生了很大的影响，让我更加明确了自己的职业发展方向和目标。
在这次实习中，我还学到了如何处理工作中的困难和压力。在市场工作中，面对客户的不同需求和市场竞争的激烈程度，我常常感到压力和困惑。然而，我通过不断学习和反思，学会了如何应对这些挑战。我学会了保持积极的心态，始终保持对工作的热情和动力。同时，我也学会了与同事们分享和交流，共同解决问题和应对压力，这让我更好地适应了职场环境。
总结起来，这次实习经历让我在市场营销方面有了很大的提升。通过实践和学习，我不仅了解了市场部门的工作内容和职责，还学到了团队合作、沟通协调和应对挑战的重要性。这些经验和能力将对我未来的职业发展起到积极的推动作用。我将继续努力学习和提升自己，为实现自己的职业目标做好准备。
移动公司实习心得体会 篇三
时光如白驹过隙匆匆而过，转眼来到移动公司实习已经半个月了。半个月以来，我和公司的同事相处越来越融洽，工作开展的也越来越顺利。这一周，在公司领导的调整下，大多数实习生选择了去外面跑业务，而不再是跟随客户经理做事。我有幸和张彦洁同学分在了一组，组成了搭档。我们的任务是完成无线座机、放号、套餐各十户。
7月21号，星期三，这是出去跑业务的第一天，这一天晨会宋姐给我们各自划分了区域，我们这一组分到的区域是逸臣桃源小区那一片。当晨会结束后，我们就坐10路车来到了逸臣桃源小区。在门口，我俩碰到了保安，经过一番交涉后，保安同意我们进去营销了。我们来到了5b门口，决定从1楼挨家挨户一直推销到顶楼（19楼）。此刻，我们把自己定位为一个从基层干起的销售员。我们敲了一家又一家的大门，可惜不少户主家都只有工人在装修，户主还没搬进来，极少数搬进来了的户主也早已安装好了电信网络。虽然整个上午，我们都没有推销出去任何东西，但是我们并没有气馁。因为我们俩谁都知道；成功者永不放弃，放弃者永不成功。这一天唯一的成果是在下午放了一个号，推销出去五个套餐。
第二天我们依旧在逸臣桃源小区那一片推销公司的产品，可惜最后被保安赶了出来。这一天，我们只推销出去一个套餐，这一度让我感到彷徨无望，不知道接下来要做什么。还好我的搭档张彦洁同学不断安慰着我，让我再度对我们的事业充满信心。然而，这一天的惨败也让我们进行了反思。
第三天我们开始调整战略，上午我们来到了汽车站，我们了解到汽车司机经常跑长途，每个月的话费开销都很比较大。于是针对汽车司机，我们开始推销移动的话费套餐。凭借我俩出色的营销技巧，短短的一个小时，我们一举推销出去四个套餐。这一天的下午，我俩分开跑，在一个小区，我取得了相对辉煌的战绩；放号1个，套餐2个。而我的搭档张彦洁也成功放出去1个号。
张家界夏天的闷热天气让我们这些呆在校园里的学生感到了工作的累。出去跑业务不仅考验我们的抗压能力，也考验我们的身体素质。仅仅几天时间，我们便晒黑了不少，，但我们累并快乐着。这期间让我学到了很多在学校期间无法了解到的社会经验，这对我来说是很宝贵的。以下是这几天在外面跑业务自己总结的一点心得。
1、先交朋友，后做生意。
2、首先自己要相信自己手中的产品，其次才能让别人也相信。
3、在工作岗位上一定要不断进行思考，努力改进工作方法，提高工作效率。
4、要相信团队的力量，但不能依赖团队。
5、理念对了，离成功就不远了。
6、推销产品时，态度要和蔼可亲，立场要坚定。
7、不远因为一时的失败而怨天尤人，要坚信成功就要眼前。
8、脚踏实地，不要浮躁，真诚所致，金石为开。
9、一个真正胸怀宽广的人是不会去挑剔客户的性格的。
10、好好享受过程，但也要重视结果。
11、细节决定成败，举手之劳的一件小事也有可能给企业和社会带来贡献。
移动公司实习心得体会 篇四
进入移动公司已经有两个多月的时间了，回头看看，这段时间里，自己很大的精力和时间都是放在了调整自己的心态上，逐渐地适应这个新的环境。为什么这么说呢？因为现在的环境跟以前相差的太大了，不管是生活环境还是工作环境都大相径庭。其中的不同主要有：
一、面对的人群不同。
以前在学校大部分的时间都是在跟学生相处，他们很真诚也很简单，偶尔还会照顾我。现在我整天面对的人群是形形色色、五花八门的。其中，有素质有涵养的只是占少数，有一点钱就把自己真当一回事的有不少，最要命的是他们说的话我都听不懂，很是郁闷！
二、生活节奏不同。
现在的节奏比原来快几倍，最受不了的是每天都要坐公车，有时候一天的好心情都被该死的公交车给破坏了！
三、服务意识。
原来是管学生，怎么会有所谓的服务意识呢？！现在在营业厅，客户的一个“差”很可能就直接影响你的考核！就算是“顾客是上帝”，也不用这样吧！现在，遇到很刁难的客户，我恨不得骂他几句！
四、团队合作。
原来在学校，只要自己踏踏实实地教好自己的课就一切OK了！现在可不一样！整个营业厅就是一个团队，套用阿迪达斯的一句广告词：“这里只有我们，没有我”。个人能力再强，如果没有真正地融入到整个团队中来，是很难做得很好的！
相同的地方我到现在为止还没有找到，唯一的相同的地方就是：都是一份谋生的工作而已！
领导想让我去做客户经理，我不想去！还是在营业厅呆着吧。从各个方面提升自己，做到真正的不可替代！当机会来的时候我会马上走人！
移动公司实习心得体会 篇五
在学院的统一部署下，我今年暑假实习报告利用二十五天的时间在中国移动集团吉林分公司完成了我的暑期管理实习任务。
中国移动通信集团公司吉林省移动通信公司是遵照国务院关于政企分开，邮电分营、电信重组改革精神的要求，于XX年8月12日独立运营，是中国移动通信集团全资子公司，辖8个地市分公司，三个直属单位和40个县（市）营业部。
公司在保持与国际先进技术同步发展，努力提供多种业务应用的同时，始终坚持沟通从心开始的理念，追求客户满意服务。目前，全省客户达200余万，并已在全省建成一个覆盖广、通信质量高、业务丰富、服务一流的综合通信网络，网络容量为398万门。移动通信网已经与五大洲70多个国家的140多个移动通信运营商开通了国际漫游业务。目前，正在大力发展技术、移动数据和多媒体业务，积极推动网络向第三代移动通信演进。
为了了解通信公司的实际运营模式，熟悉通信公司的运作方式，将自己所学到的知识在实际工作中加以检验，明确自己企业的定位，为明年的就业做好见习准备，通过与吉林移动公司人力资源部的联系，经过人力资源部与综合办公室的两轮面试，我被安排在综合办公室的秘书科实习，我所在的部门主要负责：公司领导的日程安排，辅助领导完成公司的战略和发展计划的制定，起草完成相关文件，协调公司各实习报告职能部门的工作等综合性事务。
在吉林移动我跟随相关领导，参观了青岛海尔集团，在参观过程中，丰富了我的阅历，提高了我的能力，使我对企业文化，核心竞争力等有了全新的认识；通过是否引入crm管理系统的分析与研究，使我对crm管理系统有了深刻的认识；参与了吉林移动大客户短消息系统的可行性论证与研发，使我能学以致用，提高了综合能力；在吉林移动我系统全面的了解了移动数据业务的历史，积极主动的关注其发展方向与未来，使我对其有了全面的概念与深层次的理解。
在实习中，我注重了与领导和同事的沟通，培养了自己的团队精神，加强了自己的集体荣誉感。
我相信二十五天的实习，将成为我人生华美乐章中，一个青春激扬、跳动的音符！
移动公司实习心得体会 篇六
参观青岛海尔集团的办公主楼时，映入我眼帘的是一个非常醒目的长十几米的巨型条幅，上面写着：如果等待无序竞争的消亡，那么你就会在无序竞争中消亡。望着这硕大的条幅联想到海尔人走过的艰难而辉煌的历程，深感这条幅意义的深远。从条幅上我看到海尔人勇于面对、积极进取的心态。由此我想到目前移动通信市场激烈地竞争局面，移动与联通的价格大战硝烟还未散尽，服务竞争又凸现出来，要想在竞争中立于不败之地，移动就要象海尔人那样知难而进，发扬中国移动改革创新、只争朝夕的精神，把压力变成动力，迅速提高企业的核心竞争力。
通过在吉林移动近一个月的实习，使我意识到：
企业的一般竞争力，如营销竞争力、产品竞争力等，只是企业某一方面的竞争力，而企业实习报告核心竞争力却是处在核心地位的、影响全局的竞争力，是一般竞争力的统领。从企业核心竞争力不同表现形式角度可将企业核心竞争力分为三类：核心产品、核心技术和核心能力。他们之间关系密切，产品来自技术，技术来自能力。
企业核心竞争力与其他类型竞争力之所以不同，是因为它具备有如下三个主要特性：
1、价值性。核心竞争力富有战略价值，它能为顾客带来长期性的关键性利益，为企业创造长期性的竞争主动权，为企业创造超过同业平均利润水平的超值利润。
2、独特性。企业核心竞争力为企业独自拥有。它是在企业发展过程中长期培育和积淀而成的，蕴育于企业文化，深深融合于企业内质之中，为该企业员工所共同拥有，难以被其他企业所模仿和替代。
3、延展性。企业核心竞争力可有力支持企业向更有生命力的新事业领域延伸。企业核心竞争力是一种基础性的能力，是一个坚实的chr平合，是企业其他各种能力的统领。企业核心竞争力的延展性保证了企业多元化发展战略的成功。
在竞争的环境中，为什么有的企业能常盛不衰，有的只能成功一时，有的企业却连一点成功的机会都没有？人们无法简单地从企业所处的行业、企业所有制结构、企业的组织形式、企业的规模或企业管理层和员工的努力程度等方面解开这一问题的谜底，因为这是企业核心竞争力的本质决定的。
企业之间竞争的实质，就是企业为其生存和发展进行的对环境中企业所需资源的争夺战，企业竞争力是企业争夺环境中资源的能力。传统企业竞争力理论未能对企业长期性的盛衰原因做出令人满意的回答。核心竞争力理论从对企业的短期性资源优化配置能力的研究，延伸到对企业的长期性资源优化配置能力的研究。为确保企业可持续性生存和发展，就必须要有比其竞争对手更强的长期性优化配置资源能力，也就是必须要有很强的核心竞争力。
如何开展核心竞争力管理，企业核心竞争力管理包括核心竞争力的识别、规划、培育、部署和维护等五个环节。识别是判断企业自身的优势、劣势、能力、资源，确定企业要培育的核心竞争力及其支持要素。规划是在识别的基础上，企业必须要有个富有前瞻性的核心竞争力发展计划，保实习报告证企业在激烈的竞争中常盛不衰。培育新的核心竞争力需要长期艰苦细致的工作，成功的关键在于持之以恒。部署就是要使核心竞争力能在企业的多个领域中发挥作用。为保护和维系企业核心竞争力的领先地位，企业要定期和不定期对自己的核心竞争力进行检讨，尤其是在进行重大战略决策时更应如此。
