染雾2018工学类专业就业前景及方向
工科类的专业相对于其他专业而言，更容易找到一份好的工作，下面百分网小编为大家整理的工学类专业就业前景及方向，希望大家喜欢。
工学类专业就业前景及方向
1、地矿类：在地质部门、有关矿业部门和工程建设部门的企业、研究院工作。
2、材料类：到冶金、化工等部门的材料研究、设计、生产单位工作。
3、机械类：机械行业的研究、设计、制造工作，以及在其各行各业的机械设计、制造、使用部门工作。
4、仪器仪表类：服务于仪器仪表的研究、设计、制造部门，从事有关仪器仪表的使用、维修和改进等工作。
5、电气信息类：适合到电力、机电、铁道等部门从事科研、新技术开发和应用等工作。
6、电子信息工程类：适合到电子行业、广播电视等部门从事设备制造及原材料的开发研制、生产管理等工作。
7、通信工程类：适合到各邮电管理局及公司从事科研、技术开发、经营及管理工作，也可到军队、铁路、电力等部门从事相应的工作。
8、计算机科学与技术类：适合到各系统或行业的相关部门从事软件开发、经营和维护。
9、土建类：适合到建筑部门或铁道、交通、工矿、国防和房地产开发公司及建筑设计院、规划局等部门从事研究、设计、施工、管理和经营等工作。
10、水利类：去水利规划、水利工程建设部门工作。也可以到建筑、铁路、交通等部门从事相应的工作。
11、测绘类：到专业测绘部门和工农业规划、城市规划、国防建设等部门从事测绘工作。
12、化工与制药类：到化学、制药工业的生产、设计、科研等部门从事化学和制药工程、工艺及产品的制造、开发和设计等工作。
13、交通运输类：到铁路、公路、水运等单位从事各类运输及其设备研究、生产及管理工作。
14、农业工程类：到农牧渔业部门及乡镇企业，从事生产管理及现代化农业中各种工程措施的开发设计、管理等。
15、林业工程类：到林业部门设计、研究机构中的生产组织管理、工程设计、新技术的开发和经营等。
电气专业就业方向
1各级电力公司
国家电网公司和南方电网公司以及五大发电集团-大唐、华能、华电、以及中电投应该是电气工程专业毕业生的就业首选，但这些名企对人才的要求也很高，竞争相当激烈。省一级的电力公司、地市一级的供电公司或供电局则是电气专业毕业生比较现实的选择，待遇也不错。要想在供电公司取得较好的发展，需要求职者具有良好的综合素质。
国内的发电公司主要有大唐、国电、华能、中电、二滩、三峡、五陵，大型电厂还有核电站，如广核、中核等。在未来，风能、太阳能等投资高、技术密集的电厂也很有发展潜力。
2电力设计院
电力科学研究院
设计院、研究所
国内的电力设计院主要有中南电力设计院、西北电力设计院、华北电力设计院、华东电力设计院、华南电力设计院、广东省电力设计院、河南省电力勘测设计院等，电力科学研究院主要有中国电力科学研究院、华东电力实验研究院等。
3工程局
相对来说，工程局的工作相比较艰苦，因为要随着工程地点不断转移，但是待遇非常可观。工程局主要负责电厂建设的'相关工作和变电站建设，一般电厂建设在哪，人就在哪里上班。
4电气设备公司
电力制造行业
有一半以上的电气专业毕业生都将从事与电力系统有关的工作，他们大多选择进入一些大、中型的电气设备公司、自动化公司、通讯设备公司(在通讯服务公司主要从事研发、技术支持、项目管理等工作)。此外，还可以到信息、电子、机械、交通、外贸、政府等行业和部门工作，主要从事与电力工程和电气装备有关的系统运行、自动控制、电力电子技术、信息处理、计算机技术及应用等方面的实验分析、研制开发、技术管理等工作。
电力制造行业一次设备(变压器、发电机、开关等)制造的公司有东电集团、哈电集团、上电集团、西点集团等，二次设备制造的公司有南瑞集团、续集集团、四方集团等，这些都是技术含量高的知识型企业，代表电力行业发展的必然趋势。同时，像用电设备、汽车、铁道、照明、通讯、化工等行业也需要电气人才。
5高校就职
根据个人的能力、专业知识、研究的成果积累、经验积累、人脉等。可以选择从事研究教学或行政管理类工作。
研究教学：从事科学研究工作、承担学校的教学任务
行政管理类工作：专业辅导员、团委老师等
6深造和创业
由于国外在电气专业方向的研究领先于我国，毕业生如果希望在专业研究上有进一步的发展，出国深造是一个不错的选择。通常情况下，电气专业学生毕业后可以选择国有的质量技术监督部门、研究所、工矿企业等，也可以进入一些外资、私营企业，薪酬待遇都相当可观。但如果学生能力足够强，又在学习期间积累了比较好的研究成果，完全可以自己创业，闯出一片属于自己的天空。
7其他方向
其他主要是指从事本专业以外的工作，如营销、咨询、政府公务员、企事业单位等。市场经济是运作时代，销售是很有发展潜力的，有能力的毕业生可以去销售部分从事销售工作。如果做的好，还有机会进高层。
工科类学生就业岗位
01 研发技术员
这类岗位在上述C类D类企业招聘较多，从事电力项目规划设计、设备技术改进方案实施的工作，电力相关专业(热能工程、电气自动化等)的学生都会招聘。因为对技术研发能力的要求较高，更倾向于研究生，CAD软件的熟练使用也是必备技能。
02 技术工程师
这类岗位在B类企业招聘较多，工作内容和A类岗位大同小异，不同的是B类岗位是在业主方，除了自身技术水平过硬，负责制定本企业的技术改造方案之外，还要对设计院的技术方案进行修改审核。跟A类岗位一样，同样对专业和学历有比较高的要求。
03 生产运行员
这类岗位在B类企业招聘最多，在发电部从事发电机组的日常运行工作，可能需要三班倒，也有些辛苦，但也有运行岗位津贴。对学历和能力要求不如研发技术员、技术工程师两个岗位的要求高，一般相关专业(热能动力、电气自动化、电厂化学等)的毕业生都会招聘。
04 设备检修员
这类岗位是A类企业开放给本科生最多的岗位，在保护班、通信班从事设备的检查与维修保养的工作，虽然设备维修的具体工作有外包公司完成，但这个岗位还是比较辛苦的，招聘电气工程及其自动化的学生更多一些。
05 支持性部门的非技术类岗位
这类岗位主要是在电力行业企业从事预算管理、财务会计、人力资源、行政文秘等工作，虽然是文科类的岗位，但同样要求具备基本的电力行业知识，对所在企业的生产流程和主营业务有基本了解，所以这类岗位比较倾向于招聘一些在电力相关院校就读非技术类专业的学生。
