染雾农村年度社会管理综合治理工作计划 篇一
随着农村社会发展的快速推进，农村社会管理综合治理工作变得尤为重要。为了促进农村社会的稳定和谐发展，制定一份全面细致的年度社会管理综合治理工作计划势在必行。本文将介绍农村年度社会管理综合治理工作计划的内容和目标。
首先，农村年度社会管理综合治理工作计划的重点是加强基层社会管理。通过建立健全村级组织和社区自治机制，加强农村社会管理的基础建设，提高基层社会管理的科学化和规范化水平。此外，还将加强对农村社会组织的管理和监督，完善农村社会组织的服务功能，推动社会组织与政府的协同发展。
其次，农村年度社会管理综合治理工作计划将注重加强社会治安防控。通过加强对农村治安形势的研判和分析，制定有针对性的治安防控措施。重点加强对刑事犯罪、经济犯罪和食品药品安全等问题的打击和处理，加强对重点人群的管理和服务，提高农村社会的安全感和幸福感。
第三，农村年度社会管理综合治理工作计划将积极推进社会服务体系建设。通过建立健全农村社会服务网络，提供全方位、多层次的社会服务。重点加强农村医疗卫生服务、教育服务、文化娱乐服务等方面的工作，满足农村居民的基本需求，提高农村社会的文明程度和幸福指数。
第四，农村年度社会管理综合治理工作计划将注重推进社会信用体系建设。通过建立健全农村社会信用体系，加强对农村居民的信用管理和评估。通过社会信用体系的建设，改善农村居民的社会信用状况，提高农村社会的和谐稳定。
最后，农村年度社会管理综合治理工作计划还将加强组织领导和管理监督。通过加强对农村社会管理综合治理工作的组织领导，确保各项工作的顺利推进。同时，加强对农村社会管理综合治理工作的监督和评估，及时发现问题和不足，提出改进措施，确保农村社会管理综合治理工作的质量和效果。
综上所述，农村年度社会管理综合治理工作计划的制定和实施对于促进农村社会的稳定和谐发展具有重要意义。通过加强基层社会管理、社会治安防控、社会服务体系建设和社会信用体系建设，可以提高农村社会的文明程度和幸福指数。同时，加强组织领导和管理监督，可以确保农村社会管理综合治理工作的质量和效果。希望农村年度社会管理综合治理工作计划的实施能够为农村社会的繁荣发展做出积极贡献。
农村年度社会管理综合治理工作计划 篇二
农村年度社会管理综合治理工作计划是指在每个年度的社会管理工作中，综合考虑农村社会的特点和需求，制定一系列措施和目标，以推动农村社会的稳定和谐发展。本文将具体介绍农村年度社会管理综合治理工作计划的内容和实施步骤。
首先，农村年度社会管理综合治理工作计划的核心内容是加强基层社会管理。农村社会管理的基础是村级组织和社区自治机制的健全和完善。因此，在制定年度社会管理综合治理工作计划时，要考虑这一方面的需求，制定相应的政策和措施，加强对基层社会管理的支持和指导。此外，还需要加强对农村社会组织的管理和监督，建立健全社会组织的服务功能，促进社会组织与政府的协同发展。
其次，农村年度社会管理综合治理工作计划将注重加强社会治安防控。农村社会治安形势的稳定与否直接关系到农村社会的稳定和谐。因此，在制定年度社会管理综合治理工作计划时，要重点关注社会治安问题，制定有针对性的治安防控措施。重点加强对刑事犯罪、经济犯罪和食品药品安全等问题的打击和处理，加强对重点人群的管理和服务，提高农村社会的安全感和幸福感。
第三，农村年度社会管理综合治理工作计划将积极推进社会服务体系建设。农村社会服务体系的建设是为了满足农村居民的基本需求，提高农村社会的文明程度和幸福指数。因此，在制定年度社会管理综合治理工作计划时，要注重农村医疗卫生服务、教育服务、文化娱乐服务等方面的工作。通过建立健全农村社会服务网络，提供全方位、多层次的社会服务，满足农村居民的需求。
第四，农村年度社会管理综合治理工作计划将注重推进社会信用体系建设。社会信用体系的建设旨在改善农村居民的社会信用状况，提高农村社会的和谐稳定。因此，在制定年度社会管理综合治理工作计划时，要注重对农村居民的信用管理和评估。通过建立健全农村社会信用体系，加强对农村居民的信用监管，提高农村社会的信用水平。
最后，农村年度社会管理综合治理工作计划将加强组织领导和管理监督。在实施年度社会管理综合治理工作计划时，要加强对工作的组织领导，确保各项工作的顺利推进。同时，要加强对工作的管理监督，及时发现问题和不足，提出改进措施，确保工作的质量和效果。
综上所述，农村年度社会管理综合治理工作计划的制定和实施对于推动农村社会的稳定和谐发展具有重要意义。通过加强基层社会管理、社会治安防控、社会服务体系建设和社会信用体系建设，可以提高农村社会的文明程度和幸福指数。同时，加强组织领导和管理监督，可以确保工作的质量和效果。希望农村年度社会管理综合治理工作计划的实施能够为农村社会的繁荣发展做出积极贡献。
农村年度社会管理综合治理工作计划 篇三
农村年度社会管理综合治理工作计划范文
泗桥村为了进一步搞好社区治安综合治理工作，维护社会稳定，确保村民安居乐业，有效地把辖区社会治安综合治理工作的各项措施落到实处，让村内的居民安居乐业、秩序良好特定以下计划：
一、落实责任制，强化管理
坚持“以人为本，服务群众”的原则。积极开展综治各项工作，强化工作目标责任制，加强出租户的治安管理责任制、保安巡逻制度、落实防火安全检查制度。
二、进一步构筑村治安防控体系
认真做好村内管理工作，加强村内的治安防范，增加群防群治人员力量，配足人员，提高对村辖区、路面的巡逻次数，形成人防、物防、技防并举的自防自治防控网络减低发案率。
三、加强村人口管理，健全相应的工作信息台账
进一步健全流动人口出租房屋的管理机制，对出租户、外来人员管理做到“底数清，情况明 管理有序”。做好外来流动人口的登记工作，以加强出租房屋管理为重点，与村片警定期清查社区外来人员，加强对混杂在外来人员中的高危人群的监管，努力减少外来流动人员违法犯罪，减少发案率。
四、做好民调、帮教、帮扶、信访等工作。
1、 继续做好“邪教”练习者的转化工作，每月进行一次家访，并做好随访记录。
2、做好信访工作：对重点上诉人员实行监控，发现苗头及时耐心劝访并尽己所能帮其解决问题；广辟信息渠道及时发现和掌握各类不安定因素，充分发挥维稳信息员网络作用，及时保持上下信息畅通。对排查出的问题和矛盾，正确疏导矛盾，及时化解在基层，消灭在萌芽状态，从源头上减少上访事件的发生。
五、加强宣传，营造氛围
加大平安村建设的宣传力度，贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，不断提高公民道德素养，增强群众的法制观念和治安防范意识，形成维护治安人人有责的社会氛围，为平安村建设营造良好的舆论氛围，奠定坚定的思想基础、积极打造村级平台建设，拓宽法制宣传途径，提高宣传效果。利用村平台的服务网络，有效开展相关法律法规政策的咨询活动，提高村民的遵纪守法意识。认真落实普法规划，广泛开展法律进村社区活动，开展法律咨询等宣传活动，充分发动群众的积极性，增强居民的法制观念。同时利用节假日开展有利于青少年健康的活动，提高他们识别真、善、美和假、丑、恶的能力。提高群防群治的意识，对暂住人口进行社会治安法规教育，加强他们的法制观念，维护社会稳定，提高村内群众的法制意识和安全防范意识，增强共创平安家园的自觉性。
一、工作思路和重点任务
（一）深入化解矛盾纠纷，全力维护社会政治稳定。坚持源头预防为重点，加大矛盾纠纷排查化解力度，进一步落实维稳工作措施，为 “三个发展”提供和谐稳定的社会环境。一是进一步加大涉及民生利益矛盾的化解力度，积极形成依法有序表达诉求、及时有效解决问题的.良好氛围。健全社会稳定风险评估机制，全面推进社会稳定风险评估工作，切实从源头上预防和化解矛盾，重点落实征地、拆迁、项目建设等方面社会稳定风险评估。进一步加强区、街两级调处中心和调解队伍的职业化、专业化、社会化建设，健全工作制度，积极形成“大接访”、“大走访”、“领导接待日”等长效工作机制。二是建立定期排查与专项排查、地区排查与系统排查、社会排查与单位内部排查相结合的矛盾纠纷排查工作机制。坚持调解优先，把调解工作贯穿于矛盾纠纷的全过程，实现对所有领域矛盾纠纷的全覆盖。在社区、学校和企事业单位，广泛开展无矛盾激化、无民转刑案件、无群体性上访的“三无”创建活动。三是开展经常性的矛盾纠纷“大排查”活动，密切关注重点领域、重点行业、重点群体、重点人员的新动向，超前做好工作。对重大矛盾纠纷特别是涉及面广、时间跨度大、容易引发群体性案件的疑难复杂矛盾纠纷，强化领导包案，组织专门班子，明确责任单位，制订化解方案，并进行跟踪督办，确保矛盾不堆积、纠纷不激化。进一步健全对突发性、群体性案件的有效预警和应急处置机制，从情报信息、指挥机制、力量建设、装备配备、现场处置、舆论引导等方面，完善工作预案，加强实战演练，确保一旦发生突发性、群体性案件，第一时间处置好第一现场，最大限度地防止矛盾激化和事件升级。四是进一步完善维护社会稳定工作机制，健全国家安全人民防线，认真落实民族宗教工作责任，深入开展“无邪教地区”创建活动，防止发生造成影响的邪教人员滋事事件或案件，有效预防因民族宗教问题引发的影响地区稳定的群体性案件或境外势力利用宗教问题进行渗透活动。
（二）积极创新社会管理，着力打造平安建设特色亮点。加快构建社会管理新格局，着力解决和改善民生问题，努力从源头上、根本上预防和减少诱发违法犯罪、影响社会稳定的因素，深入开展治安重点地区和突出治安问题排查整治活动，建立联打、联防、联治、联动工作机制，集中开展打击和整治行动，有效净化社会治安环境，不断增强人民群众安全感、满意率。二是积极构建网上治安防控体系。积极整合资源，形成党委领导、部门联动、社会协作、公众参与的管理格局。充分运用法律、行政、经济、技术等多种手段，提高网上发现处置、侦查打击、防范控制能力。建立健全信息网络安全管理工作应急协调机制，预防和打击各类信息网络违法犯罪活动，防止信息网络非理性化给社会稳定带来的负面影响。三是提升流动人口服务管理水平。按照平等对待、服务至上、合理引导、完善管理的原则，进一步改进和创新流动人口服务管理机制，切实解决流动人口就业、居住、就医、子女就学等方面困难。积极推进流动人口信息社会化采集工作，全面落实“以证管人、以房管人、以业管人”的工作要求，并通过做好劳动保障、子女教育和社会保险等工作，切实维护流动人口合法权益。四是加大特殊人群的管控力度。充分发挥社会预防的作用，广泛建立政法综治部门、社会和家庭三位一体的帮教机制，全面落实预防青少年违法犯罪、刑释解教人员安置帮教、社区矫正等措施，深入贯彻《XX区关于进一步加强中小学、幼儿园及周边安全工作的意见》，确保校园及周边安全稳定。研究解决吸毒人员、精神病患者等人群的治疗管理对策，针对特殊群体的不同特点，建立健全社工服务指导、衔接帮教、日常管理、生活救助等工作机制。扎实推进社区矫正公益劳动、警示教育、就业技能培训三大基地建设，建立区社区矫正服务中心，完善全区社区矫正移动信息管理系统和突发事件应急处置预案，深入开展“社区矫正示范区”创建活动。
（三）加强基层基础建设，不断提升平安建设水平。加大资源整合力度，进一步健全工作机制，落实工作措施，全面提升平安建设整体水平。一是加强基层政法综治组织建设。有效整合资源，进一步发挥街道政法综治工作中心在维护地区稳定、开展社会管理、推进平安创建工作的职能作用。加强社区综治办、警务室建设，有效发挥其社区警务、治安联防、矛盾纠纷调处、流动人口管理服务、预防青少年违法犯罪、安置帮教、社区矫正、禁毒及情报信息收集等功能。二是着力提升社会治安防控体系网络化、信息化、智能化建设水平，全力提升监控系统的智能化识别比对报警、数字化动态巡逻、规范化跟踪管理的能力，稳步推进“红袖标工程”和“技防入户工程”建设，深入开展星级物管、公益物管、自治物管等创建工作，切实提高居民小区人防、技防和物防水平。三是深入开展基层平安创建活动。扎实推进平安社区、平安家庭、平安学校、平安医院、平安企业、平安工地、平安市场和平安宗教场所等系列创建活动。
二、主要措施
（一）加强组织领导。平安建设工作是一项社会系统工程，涉及面广、工作内容多，要充分认识平安建设任务的艰巨性、形势的复杂性以及面临的有利条件和不利因素，多方设想、细致筹划，扎实深入地推进各项工作。坚持把平安建设作为“一把手”工程，党政主要领导定期听取平安建设工作汇报，分析平安建设面临的形势，及时研究解决工作中的重大问题。努力探索平安建设社会化管理机制，充分发挥基层群防群治队伍的重要作用，形成社会参与的良好局面。
（二）深入宣传发动。不断加大平安建设工作的宣传力度，主动认真履行职责任务，自我加压，迎难而上，确保平安建设各项工作措施的有效落实。采取多种形式的宣传教育活动，真正做到家喻户晓、人人皆知，并通过广泛深入的宣传发动，进一步增强居民群众的治安防范意识，切实提高平安建设的知晓率、参与率。强化先进典型的宣传，大力弘扬见义勇为、奉献社会的精神，充分发挥先进典型的示范引导作用，努力营造平安建设的良好氛围。
（三）狠抓责任落实。认真组织实施本地区、本部门、本单位平安建设工作，形成层层有人负责，层层抓落实的工作格局。针对年度平安建
（四）严格考核奖惩。按照平安建设考评办法，及时对平安建设工作目标完成情况进行全面检查验收。对平安建设成绩突出的单位和个人予以表彰和奖励，对平安建设考核不达标的单位和责任人，实行责任追究。
规划局机关年度社会综治主要工作计划
一月份：召开综治工作会议，对综治工作作出部署，制定2013年度综治工作计划。签订相关责任状。
二月份：召开全体综治领导小组成员会议，布置安排“春节”期间的安全保卫工作，安排“春节”假日值班，对局机关办公大楼进行消防安全检查，对各重点部位防范措施等进行检查，加强用火、用电的使用安全检查。
三月份：召开全体综治办人员会议，研究部署开展综治宣传月活动，并制定方案。安排全省、全国“两会”期间的干部值班。对矛盾纠纷排查调处工作进行季度分析，并形成书面材料。
四月份：召开全体综治领导小组成员会议，对开展综治宣传月活动进行小结，形成汇报材料。
五月份：召开全体综治办人员会议，开展一次防火、防盗和重点部位的安全大检查。
六月份：召开全体综治办人员会议，部署开展安全生产月活动，下发活动方案。对矛盾纠纷排查调处工作进行季度分析，并形成书面材料，同时对机关各股室、执法大队上半年的综治工作进行检查。
七月份：召开全体综治领导小组会议，党组听取综治工作汇报，对开展安全生产月活动进行小结，并形成书面材料。
八月份：召开全体综治办人员会议，开展一次消防大检查，重点要害部位检查及保密工作大检查。
九月份：召开全体综治办人员会议，发挥综治职能优势，排查不稳定因素，扎实做好国庆期间社会稳定工作，安排国庆期间值班工作。对矛盾纠纷排查调处工作进行季度分析，并形成书面材料。
十月份：召开全体综治领导小组成员会议，对局机关及执法大队综治干部进行全面培训（或以会代训）。
十一月份：召开全体综治办人员会议，综治责任人准备好履职（述职）报告，建立综治责任人档案，做好迎接县综治委考评组考评的各项准备工作。
十二月份：做好迎接全县2013年度综治目标管理考核评比工作，总结全年综治工作。谋划好下一年度的综治工作，开展一次治安和安全排查整治，安全隐患摸底整改。对机关各股室、执法大队综治工作进行年度检查、考评。召开全体综治领导小组成员会议，听取年终综治工作汇报。
