新员工试用期自我鉴定(精简4篇)

时间:2016-05-08 04:36:38
染雾
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新员工试用期自我鉴定 篇一

试用期是每位新员工进入一家新公司后的必经阶段。在这个阶段,新员工需要适应新的工作环境、了解公司的文化和规定,并且展示自己的能力和潜力。通过试用期的自我鉴定,我希望能够对自己的表现进行客观评价,找出自己的优点和不足,为今后的工作做好准备。

在试用期的这段时间里,我努力地适应了新的工作环境,与同事们建立了良好的合作关系。我积极参与团队的项目,并且勇于承担责任。我能够快速学习新知识和技能,并且能够将其应用到实际工作中。在工作中,我注重细节和精确性,对待工作认真负责。我善于沟通和倾听,能够与同事和上级进行良好的沟通和协作。

然而,我也意识到自己在试用期中还存在一些不足之处。首先,我对公司的业务还不够熟悉,需要更多的时间去学习和了解。其次,我在处理紧急情况时还有些不够冷静和果断,需要提高自己的应变能力。此外,我有时候会过于追求完美,导致工作进度不够快,需要更好地平衡工作质量和效率。

针对以上不足,我已经制定了一些改进的计划。首先,我会更加努力地学习公司的业务,通过与同事和上级的交流和学习,提高自己的专业知识和技能。其次,我会加强自己的应变能力,通过参加培训和实际工作中的锻炼,提高自己在紧急情况下的处理能力。最后,我会更加注重工作的执行力和效率,尽量在保证质量的前提下,合理安排工作时间,提高工作效率。

总的来说,我在试用期中展现了一定的能力和潜力,但也发现了自己的不足之处。通过这次自我鉴定,我更加明确了自己未来的发展方向和改进计划。我相信,在今后的工作中,我会不断努力,提高自己的能力和表现,为公司做出更大的贡献。

新员工试用期自我鉴定 篇二

试用期对于每位新员工来说,是一个重要的阶段。在这段时间里,新员工需要适应新的工作环境,学习新的技能,展现自己的能力和潜力。通过试用期的自我鉴定,我希望能够客观评价自己的表现,找出自己的优点和不足,并提出改进计划,为今后的工作做好准备。

在试用期的这段时间里,我努力地适应了新的工作环境,积极融入团队。我与同事们保持良好的合作关系,能够积极参与团队的项目,并且勇于承担责任。我注重团队合作,并且乐于分享自己的知识和经验,与同事们一起共同进步。在工作中,我注重细节和精确性,对待工作认真负责。我善于沟通和倾听,能够与同事和上级进行良好的沟通和协作。

然而,我也意识到自己在试用期中还存在一些不足之处。首先,我在处理紧急情况时还有些不够冷静和果断,需要提高自己的应变能力。其次,我有时候会过于追求完美,导致工作进度不够快,需要更好地平衡工作质量和效率。此外,我在一些技术方面还有待提高,需要不断学习和积累经验。

为了改进以上不足,我已经制定了一些具体的计划。首先,我会加强自己的应变能力,通过参加培训和实践中的锻炼,提高自己在紧急情况下的处理能力。其次,我会更加注重工作的执行力和效率,合理安排工作时间,提高工作效率,同时保证工作质量。最后,我会积极学习和研究相关技术知识,不断提升自己的专业能力。

通过这次自我鉴定,我对自己的表现有了更加客观的评价,并且明确了自己的发展方向和改进计划。我相信,在今后的工作中,我会不断努力,提高自己的能力和表现,为公司做出更大的贡献。

新员工试用期自我鉴定 篇三

  时间又过了一月,本月完成了一些工作,也存在着一些问题,现将个人总结汇报如下:

  一、本月工作

  1、招聘工作。本月还是继续在上招人,打了一些电话,来面试的有10个,其中5个因为性格原因不适合呆在公司,另5个感觉面试时还比较自信,但没有文秘经验,自己的说法和实际相矛盾。

  2、继续完善制度。办公室现已完成了一部分制度,但还有许多制度还需要完善,这月完成了一个办公用品的管理和领用,对办公用品的申购、领用都作出了规定。同时我也对办公用品建立了台账登记,将现有的办公用品全部登记,以后入库、领用和库存都将全部登记以便发放和管理。

  3、对电脑中的资料进行了分类整理,以部门为单位归类,分门别类的整理以便查阅和管理。也对一些纸质资料进行了整理,方便以后归档。

  4、开始着手写公司发展规划,但不知道该如何下手,提纲和内容方面都还存在着很大的问题。

  5、到材料市场去走了半天,了解到一部分材料,对卫浴洁具和地砖都有了一定的了解。

  6、制定了一份客户对我们公司的满意度调查问卷,以后完成交房时,请客户对我们公司的服务做评价,我们做的不好的地方,以后都尽量完善,将客户的满意作为我们的目标。

  7、参加了两次培训,一次是销售方面的培训,一次是礼仪方面的培训。通过培训,让我在销售和礼仪方面都学到了很多,知道了和客户交流时应注意哪些礼节,应怎样沟通。

  二、存在的问题

  1、招聘方面:招聘渠道还是很狭窄,形式不容乐观,以后还是坚持到网上寻找资源。

  2、文档方面。文档归档应以季度为单位归档还是以年为单位归档我还不很明确,在编档案号方面我也很迷茫,不知道该怎样下手,现在我手上的档案比较少,其他部门也没有档案移交,我下一步将作出档案管理制度再明确一下。对于财务部这边的档案是否也应移交到行政部?

  3、对于公司的发展规划。现在我也不知道应该怎么来写,目前我正在想一个提纲,再来装内容,但是手里没有一些基础数据,发展规划应涉及市场分析、行业分析、财务状况等等,所以目前对这一块还是很迷茫,只有多查查资料再来慢慢写。

  4、对于行政工作。现在对于行政工作我已基本知道该怎样来做了,行政就是一个大管家,什么都要管,但是我现在才似乎刚刚要进入角色,以前一直没摆正位置,虽然我是个行政助理,但是行政部就我一个人,所以我应该承担行政部的责任并履行行政部的义务,但是运用到工作中我确不知道该怎样来管,怎样运用好手中的权利很好的去执行公司的制度,这一点我会去买书再慢慢研究。

  5、通过两次培训,发展公司确实应该统一服装,改变精神面貌,所以应该要求员工拿出公司的精神面貌,注意细节方面的礼仪。

  6、自身弱点。一直觉得自己算是一个细心的人,但是上月却错误百出。

  ①工作总结。上月的工作总结一方面是因为月一工作较多,来不及细写,所以顺手打了一篇,从态度上讲有敷衍的嫌疑,因为来不及了。另一方面是不够重视工作总结,总结应该是总结自身存在的问题再改正问题,而我犯了最低级的错误,行文格大错特错,以后不会再犯这种问题。

  ②不够细心。上月给董事长发邮件的时候居然把字打错了,充分说明自己的粗心大意,没有检查,以后不管做什么事情,我都会细心一点。

  ③应用文基础薄。上月的培训计划充分体现出了这点,格式完全不对,不正规,但我知道自己错在哪里了,以后会注意。

  通过上月的`工作,我已发现了自己很多很多的问题,这些不足我都会想办法尽量克服和改正,我希望自己每月都能进步!加油!

新员工试用期自我鉴定 篇四

  时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,在这进三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。

  在试用期间,让我欢喜让我忧,有第一次销售的成功喜悦,也有被拒之门外的伤心往事,这好象是人生的一段缩影,让人难以忘怀。生活显得紧张,但又有秩序。像我这样一个新人,刚进入公司,就进入一个全新的领域,一切都充满了陌生和好奇。我原来是在新网的代理公司工作,主要是负责客户服务及销售的工作,所以我对互联网是有一定的了解,对新网也是有一些了解。我是8月8号正式到公司报到上班,刚到公司的第一周,我学习很多关于公司概况及互联网行业概况的知识。

  在9月,我正式接管了会员销售的工作,每天的工作都很充实,主要包括会员的续费,新会员用户的开发及问题的处理,周一,我要将统计好的周报按时发给各相关负责人那,每月初也要做相应的统计报表,虽然工作很繁琐,但是我觉得很充实。原来负责会员的同事经常会传授些经验给我,并且会带我一起去拜访会员客户,经常会有意识地将整个销售流程演示给我看。然后,仔细地分析给我听,从寻找客户、面见客户、与客户交流。每一步骤,每一环节,每一事项,都能仔细地进行分析,这让我体会非常深刻,为我日后独立完成销售工作起到了至关重要的作用。

  期间,每天早

上的第一项工作就是打开weare,查看邮件,然后翻开我的记录本,看看前一天的工作是否做完?今天要有什么事情处理,一般我会在当月初统计下2个月的催费情况,一边通知当月的续费,一边通知下月的续费,这样可以基本统计出每月的续费金额,给自己计划出要新注册的金额。还有个很重要的工作就是对客户的回访工作了,对于西安的客户群体来讲要分5个省份,而每个省多少都不一样,所以不可能一次打完,要先在weare中查询客户的信息,在新网购买的产品,然后计划出每天的电话数量,回访的主要地区,这样会比较顺利的达到预期的效果,但在回访中还是会发现很多问题,比如联系方式不正确,找不到相关负责人等等,其主要原因还是我们的工作做的不到位,所以我认为回访的工作是非常必要的工作。

  应该说我的运气很好,在刚进公司不到一个月的时间,经理就让我到北京总部去学习、培训,虽然时间很短暂,但是收获却是很大,也让给我认识了很多在分公司担任会员销售的同事们。回来后继续努力的工作,是从真正意义上的理论阶段过度到实践阶段。通过这样理论和实践想结合的实战演练,让我对销售工作有一个更深层次的认识,同时也积累了不少和客户交流的实践经验,为自己更好地开展下一步工作奠定了基础。

  我想无论遇到什么样的困难,更重要的是自己能能否战胜自己。只要自己有收获,有长进,能够得到客户以及同事的认可和信任,再苦再累,自己也是感到幸福和快乐的。

  眼下自己最主要做的工作是改进自己的工作方法、深化学习、将被动的销售模式逐渐转化成主动的销售来提高公司的业绩,对西北的一个大市场,这是商家的必争之地,同时其市场成熟度是可想而知的。像工作中的市场的把握能力以及分析能力等等都还是显得稚嫩和欠缺,所以这些都需要我在日后的工作中不断完善不断加强。销售这个行业 ,对于我来说一切都是陌生和好奇,一切又是充满坎坷和挑战。我以前在校学的是楼宇自动化专业,而现在从事的工作是销售。对于销售的认识也只是表面,对于市场的把握能力更是无从谈起 ,所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能不断完善自我。

  自己在过去几个月的销售中也小有体会。例如主观方面:塑造自我,研究产品,提高销售技能,建立客户网络,产品管理。当然,最主要的是对客户的服务态度一定要好之又好。客观方面:市场把握分析,行业及对手动向等。只有在以上几个方面好好加以体会和把握,才能在自己的销售生涯走地更好、更远。

  “空悲切,白了少年头”,人生就像古人所说,趁现在年轻多学点东西、多做点事情,不要枉费人生。所以我要以更饱满的精神和充沛的精力投入到平时的工作和学习中去,决不辜负公司对我的信任和栽培,并且能够快速地与公司健康成长!

新员工试用期自我鉴定(精简4篇)

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