染雾供电公司入企培训心得体会 篇一
在供电公司入企培训的这段时间里，我受益匪浅。通过培训，我对供电公司的运作和管理有了更深入的了解，同时也锻炼了自己的能力和素质。以下是我在培训中的一些心得体会。
首先，培训过程中，我们接受了关于供电公司基本知识的学习，包括供电系统的结构和运行原理，以及与供电相关的法律法规等。这些知识的学习为我们后续的工作提供了坚实的基础。通过学习，我对供电公司的职能和使命有了更清晰的认识，明白了自己在公司中的角色和责任。
其次，培训中还注重培养我们的实际操作能力。我们进行了一系列的实操训练，包括电力设备的维护和故障处理等。这些实操训练使我们能够更好地应对实际工作中的挑战，提高了我们的应变能力和工作效率。同时，通过实际操作，我们也更加深入地理解了供电系统的运行机制，提高了我们的专业素养。
此外，培训中还进行了一些团队合作和沟通技巧的培养。我们分组进行了一些团队项目，通过互相协作，解决问题。这些项目既考察了我们的团队合作能力，也培养了我们的沟通和协调能力。通过与同事的交流和合作，我学会了倾听他人的意见和建议，提高了自己的团队合作能力。
在培训中，我还学到了一些职业素养方面的知识。我们参加了一些关于职业道德和职业规范的讲座，明确了自己在职场中应该具备的品质和行为准则。这些知识的学习对我个人的职业发展起到了指导作用，使我更加明确了自己的职业目标，并为实现这些目标制定了相应的计划。
总的来说，供电公司入企培训是一次宝贵的经历。通过培训，我不仅学到了专业知识和技能，也提高了自己的综合素质和能力。我相信，在今后的工作中，我能够运用这些所学，为公司的发展做出更大的贡献。我也会将培训中的收获和体会与同事分享，共同进步，为供电公司的发展添砖加瓦。
供电公司入企培训心得体会 篇二
在供电公司入企培训中，我经历了一段充实而有意义的时光。通过培训，我不仅学到了专业知识和技能，也提高了自己的综合素质和能力。以下是我在培训中的一些心得体会。
首先，培训中我们接受了大量的专业知识学习。我们学习了供电系统的基本结构和运行原理，了解了不同电力设备的使用和维护方法。这些知识对于我们日后的工作非常重要，为我们提供了扎实的理论基础。通过学习，我对供电系统的运行机制有了更深入的了解，也增强了自己的专业素养。
其次，培训中我们进行了一系列的实操训练。我们亲自操作了各种电力设备，进行了线路的架设和故障的处理等实际操作。这些实操训练使我们能够更好地应对实际工作中的挑战，提高了我们的实际操作能力和应变能力。通过实际操作，我也更加深入地理解了供电系统的运行机制，为今后的工作打下了坚实的基础。
此外，培训中我们还进行了一些团队合作和沟通技巧的培养。我们参与了一些团队项目，通过团队合作解决问题。这些项目既考察了我们的团队合作能力，也培养了我们的沟通和协调能力。通过与同事的交流和合作，我学会了倾听他人的意见和建议，提高了自己的团队合作能力。
在培训中，我还学到了一些关于职业素养的知识。我们参加了一些关于职业道德和职业规范的讲座，了解了在职场中应该具备的品质和行为准则。这些知识对我个人的职业发展起到了指导作用，使我更加明确了自己的职业目标，并为实现这些目标制定了相应的计划。
通过供电公司入企培训，我不仅获得了专业知识和技能，也提高了自己的综合素质和能力。我相信，在今后的工作中，我能够运用所学，为公司的发展做出更大的贡献。同时，我也会将培训中的心得和体会与同事分享，共同进步，为供电公司的发展添砖加瓦。
供电公司入企培训心得体会 篇三
供电公司入企培训心得体会
20xx年xx月xx日，我正式踏上了自己的职业旅途，从一名学子变成了职业人，也很荣幸地成为国网太原供电公司大家庭中的一员，为了能让我们这些菜鸟尽快融入到企业中，熟悉自己的工作业务，公司特意为我们准备了岗前培训，分别进行了企业文化教育、安全规程教育、职称评定、专业知识以及职业素养等。
这几天的培训，真是让我受益匪浅，让我深深的感受到了国网太原供电公司在物资、人才、管理等方面的"高大上",以及她蓬勃向上的发展趋势。她给了我强大的信念，一种心甘情愿为之奉献终生的信念，我为我能成这个大家庭中的一员而感到无比自豪！同时，跟一群如此优秀的人才生活在这样一个大家庭里，既让我感受到了一定的压力和挑战，同时也激发出我很大的动力，让我不得不去奋斗，拼搏！
培训第一天的破冰活
朱老师的忠诚企业与职业道德课对我影响最深，其中对我最有意义的两句话就是"先做人，后做事，破茧成蝶"以及"本色做人，角色做事，特色定位"."破茧成蝶"在我思想里就是，男人必须对自己狠一点，对别人要宽容，狠一点，就会赢得更多的机会，赢得好氛围，达到天使地利人和，则成功距之不远矣。"本色做人",就是，人之初，性本善，带有差异，为社会而活，更为自己而活，要有自己的想法，个性活出自己的精彩，立己之本；"角色做人",就是我们每个人在不同的时间、地点扮演着不同的角色，正如朱志清先生所说的，在傍晚时分，站在荷塘旁边，我什么都可以想，什么都可以不想，静静观看荷塘中的景色。我们每个人也一样，在某个时段、地点，我们首先要认清自己的角色，增强自己的职业意识，让自己在生活中能够如鱼得水。在工作中，与同事相互商量，配备角色，以"认同，理解，融合"为理念，努力完成任务。"特色定位",就是我们要认知自己的优缺点，自己的理想，找好自己的定位，选择自己的人生轨迹，并付诸行动，尽量不让自己在以后的生活中为今天的选择为感到后悔。
朱老师的"先做人，后做事，破茧成蝶"以及"本色做人，角色做事，特色定位"我一定谨记于心，鞭笞我，指引我。
运维检修部的余鹏主任向我们纤细介绍了国家电网公司在"十二五"期间提出的'"三集五大"发展战略，分别说明了人力资源集约化管理、财务集约化管理、以及物资集约化管理的优势，以及"大规划、大建设、大运行、大检修、大营销"体系的特点和职责，让我们对公司和部门岗位有了一定的了解，但我相信仅通过这一次学习还远远不够，还需要在以后的工作中好好学习，从工作经验中好好体验我们公司的企业文化内涵，用实际行动去践行这些思想。
在这次培训的时间虽然较短，但我们大家都非常珍惜这段在一起的时光，于是拍了一段视频来纪念这美好的时光。我们这一群80,90后利用《青春修炼手册》这一首经典歌曲，排练了舞蹈，来展现我们这些公司新鲜血液的朝气蓬勃，虽然每天的学习很辛苦，但大家从未叫过一声累，喊过一声苦，抽出不多的休息时间一，遍又一遍的练习，我们只为一个共同目标—努力做到最好。尽管现在看来，动作仍不优雅，甚至有些笨拙，但我相信，在我们坚持不懈的努力下，我们一定会完美地实现目标。通过培训，我们从陌生到熟悉，每个人身上的优点都在不断的发掘，我们都在互相学习，真的很好。
岗前培训，就是为我们安全上岗、顺利上岗而经历的一个过渡期，是使我们慢慢适应以后工作、生活、角色转变的灯塔，虽然后面的路依然很长，但有了灯塔，我们就有了方向，过程虽然会很艰辛、曲折，但我相信我们一定能够攀登在幸福的顶峰，到达胜利的彼岸。
踏踏实实做人，老老实实做事，不求飞黄腾达，但求无缘无悔，希望自己在以后的工作中，是想自己的价值，为公司奉献自己的力量，做一名优秀的太供员工。
