染雾欢迎新任领导讲话稿 篇一
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家下午好！我代表全体员工，对新任领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的祝贺！同时，我也感谢大家在百忙之中能够抽出时间参加这次座谈会，共同见证我们组织的新篇章的开启。
首先，让我向新任领导表示诚挚的祝贺和衷心的祝福！您的到来，无疑将为我们的组织注入新的活力和动力。您的丰富经验、卓越能力和高尚品质将为我们树立典范，成为我们学习和追求的目标。
作为新的领导，我相信您一定有着自己的愿景和抱负。在这个新的岗位上，您将以更广阔的视野、更深入的思考和更务实的行动，引领我们走向更高的峰巅。我们期待您带领我们团结一致、积极向上，共同努力，为实现我们的共同目标而努力奋斗。
作为员工，我们将全力以赴地支持新领导的工作，积极配合并尽职尽责。我们将以踏实肯干的工作态度、高效的工作能力和团结协作的工作精神，为新领导的工作提供最大的支持和帮助。相信在新领导的正确引领下，我们的组织一定能够蒸蒸日上，取得更加辉煌的成绩。
同时，我也希望新领导能够给予我们更多的关心和支持。我们希望您能够倾听我们的声音，了解我们的需求，为我们创造更好的工作环境和发展机会。我们希望您能够给予我们更多的指导和鼓励，激发我们的工作激情和创新能力。只有这样，我们才能够真正发挥自己的聪明才智，为组织的发展贡献自己的力量。
最后，我想再次对新任领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的祝贺！让我们携起手来，共同努力，为实现我们的共同目标而努力奋斗！让我们团结一致，共同创造一个更加美好的未来！
谢谢大家！祝愿我们组织的明天更加辉煌！谢谢！
欢迎新任领导讲话稿 篇二
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家上午好！今天，我们在这里举行座谈会，共同欢迎新任领导的到来。新的领导对我们来说，既是一个新的开始，也是一个新的挑战。在新的岗位上，我们将面临着更多的机遇和挑战，我们需要团结一致、积极向上，以适应新的工作环境和要求。
首先，我代表全体员工，向新任领导表示最热烈的欢迎和最衷心的祝贺！新的领导的到来，标志着我们组织的发展进入了新的阶段。您的加入将为我们注入新的活力和动力，为我们的事业注入新的血液。我们相信，在新领导的带领下，我们的组织一定能够迎来更加美好的明天。
作为员工，我们将全力以赴地支持新领导的工作。我们将以积极向上的工作态度，全情投入到工作中去，以高度的责任感和使命感，为新领导的工作提供最大的支持和帮助。我们将不断提升自己的工作能力和素质，与新领导携手共进，共同创造我们的事业辉煌的明天。
同时，我也希望新领导能够给予我们更多的关心和支持。我们希望您能够倾听我们的声音，了解我们的需求，为我们创造更好的工作环境和发展机会。我们希望您能够给予我们更多的指导和鼓励，激发我们的工作激情和创新能力。相信只有这样，我们才能够发挥自己的聪明才智，为组织的发展贡献自己的力量。
最后，让我们共同期待新任领导的带领下，我们的组织能够取得更加辉煌的成绩！让我们携起手来，共同努力，为实现我们的共同目标而努力奋斗！让我们团结一致，共同创造一个更加美好的未来！
谢谢大家！祝愿我们组织的明天更加辉煌！谢谢！
欢迎新任领导讲话稿 篇三
2016-02-24 19:31 | #2楼
各位同志们：
根据领导干部廉洁从政有关规定，今天在这里对我们新任的领导干部进行任前廉政谈话。首先对各位的任职表示祝贺!此次任前廉政谈话的目的，是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，使我们每一位新提任的干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让人民群众满意的党员领导干部，为我区经济社会又快又好发展作出更大的贡献。下面，我向大家提出以下几点要求：
一要增强学习意识，提高自身综合素质。
学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识，热爱学习，善于学习，努力在建设学习型机关和学习型社会中起到表率作用。要围绕提高执政能力加强学习，按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习，并且要把学习党纪条规作为加强自身建设的重要内容，筑牢思想道德防线，全面提高自身综合素质。
二要增强自律意识，培养健康生活情趣。
坚持廉洁自律，既是领导干部从政的道德规范和基本准则，也是领导干部实践“三个代表”重要思想的具体行动和践行科学发展观的必然要求。要自觉抵制诱惑，模范遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到“四慎”：慎初，坚决防止迈向腐化堕落的第一步，在廉洁纪律上坚决不破首例;慎独，在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己，不论人前人后、明里暗里，都严守防线、矢志不渝;慎微，从小节做起，从小事防起，不能把吃点、拿点、收点不当一回事;慎交，警惕社会交往关系，净化社交圈，慎交友，交好友。要明荣知耻，讲操守、重品行、修美德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
新任干部讲话稿
同志们:
今天，全镇干部群众共同期待的新任书记、镇长，正式与大家见面了。这次会议既是一个见面会，也是一个欢迎会，是开创城关经济社会发展新局面的一次重要会议。经研究决定，由***担任城关镇党委书记、**任镇党委副书记、代镇长，让我们以热烈的掌声对书记、镇长的到任表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!
参加今天会议的有：镇党政领导，机关院内全体干部职工，镇直部门、学校的负责同志，社区居委会全体班子成员，有关企业的厂长、经理。
各位同志们，一个地方的发展关键在人，书记和镇长都在乡镇工作多年，有着丰富的基层工作经验和高超的领导才能，上级组织让他们主持城关镇党委、政府的工作，是对城关工作的重视，是对城关发展的重视。刚才田书记、樊镇长分别做了热情洋溢
的讲话，希望大家认真领会两位领导的讲话精神，全力支持两位新任领导的工作，工作中注意摆正位置，认真领会“班长”的意图，遇事多请示、多汇报，力求在工作上得到更多的支持，开创性地做好自己负责的工作，为城关的全面协调发展做出新的贡献。
下面，会议进行第一项：
请镇长讲话;
下面，会议进行第二项：
请书记讲话;
今天，教育局领导送xx-x校长走马上任，到夏畈中学主持全面工作。我首先表示热烈地欢迎，同时希望夏畈中学在陈校长的精心治理下，更上一层楼，成为“人民满意的学校、学生成才的摇篮”。
对于学校今后的管理工作，我提三点不成熟的看法。
一、班子要团结
俗话说：“人心齐，泰山移。”一个班子只有团结一心，齐心协力，才有战斗力。校级领导、中层干部要团结，班主任、课任老师要团结，干群更要团结。只有团结，才能搞好本职工作，才能克服重重困难，才能把握全局，提高管理水平。
班子成员要互相协助，打破各自为政局面，克服畏难情绪，改变“事不关己，高高挂起”的冷漠思想，为夏畈中学打造一批踏实肯干的精兵强将，为学校管理营造一个和谐向上的良好氛围。
二、管理要细致：
学校管理的宗旨是“为师生教学创造优良条件，为学校发展落实长远规划”。
管理工作要根据实际情况，制定严密的制度，但重在认真落实，公正严明、持之以恒地执行。落实管理要靠人，那么选贤用能，调动工作热情又至关重要，否则人浮于事，极易造成工作被动局面。管理工作要严肃认真，细致入微，还要虚心听取群众意见，及时处理师生怨言，多与市局、政府和家长沟通，取得广泛支持和理解。立足全局，取信于民，团结互助，细致工作，树立我校管理的良好形象。
三、工作要敬业：
“打铁需要自身硬，正人需要先正己。”学校领导在教学和管理上要以身作则，严以律己，乐观进取;心胸要坦荡，为人要正直，工作要尽职，争劝德、能、勤、绩”大丰收，给全校师生树立良好典范，赢得群众尊重，树立领导威望，从而提高管理素质，推动各项工作稳步发展。
认真细致工作,坦诚热情做人，积极乐观追求。让我们团结在xx-x校长的领导下，用自己坚实的肩膀托起学生明天的太阳，再创夏畈中学的辉煌……
谢谢大家!
