染雾离职申请书 篇一
尊敬的公司领导：
您好！我是贵公司研发部门的员工XXX。经过深思熟虑，我决定向公司提交离职申请，希望能够得到批准。
首先，我想对公司表示由衷的感谢。在过去的X年里，我在公司度过了宝贵的时光。公司为我提供了一个良好的工作平台，使我能够不断学习和成长。在这里，我承担了各种挑战和责任，也取得了一些成绩。我非常珍惜这段职业经历，它将成为我人生中宝贵的财富。
然而，随着时间的推移，我逐渐意识到自己的职业发展需求与公司的发展方向存在一定的差异。我希望能够寻找一个更加适合我的职业发展的机会，进一步提升我的技能和能力。经过反复思考和咨询，我决定离开公司，寻找新的发展机会。
我相信，离职不仅对我个人的成长有益，也对公司有利。公司一直以来非常注重员工的职业发展，我相信公司会理解并支持我的决定。我愿意尽一切努力，确保离职过程的顺利进行。我将积极交接工作，确保没有遗漏和延误，以保证公司的利益不受损害。
最后，我再次衷心感谢公司对我的培养和支持。感谢公司给予我这个机会，让我在这里度过了宝贵的时光。我相信，虽然我即将离开，但是我将永远铭记公司对我的恩情。我祝愿公司在未来的发展中取得更大的成功。
再次感谢您对我的理解和支持！
祝公司蒸蒸日上，繁荣发展！
此致
敬礼
XXX
离职申请书 篇二
尊敬的公司领导：
您好！我是贵公司人力资源部门的员工XXX。在此，我向公司提交离职申请。
首先，我想对公司提供给我的机会和平台表示衷心的感谢。在我加入公司的这段时间里，我收获了很多宝贵的经验和知识。公司为我提供了一个良好的工作环境和发展空间，让我能够不断学习和成长。我非常珍惜这段职业经历，它对我的成长和发展起到了至关重要的作用。
然而，经过深思熟虑，我决定寻找新的职业发展机会。我希望能够进一步挑战自己，开拓新的领域。虽然在公司的工作给我带来了很多快乐和满足感，但我认为自己还有更大的潜力可以发挥。我相信，通过寻找新的机会，我能够取得更好的职业发展。
我愿意尽一切努力，确保离职过程的顺利进行。我将积极交接工作，确保没有遗漏和延误，以保证公司的利益不受损害。我也将尽力协助公司找到合适的人选来接替我的职位，确保工作的连续性和稳定性。
最后，我再次感谢公司对我的培养和支持。感谢公司给予我这个机会，让我在这里度过了宝贵的时光。我相信，虽然我即将离开，但是我将永远铭记公司对我的恩情。我祝愿公司在未来的发展中取得更大的成功。
再次感谢您对我的理解和支持！
祝公司蒸蒸日上，繁荣发展！
此致
敬礼
XXX
离职申请书 篇三
xx张总：
你好，转眼间来公司已经一年，一年中目睹着公司步履蹒跚地成长，现在真的要走了，有点心痛。
辞职当然得需要理由。无论选择走还是留都有很多理由，但走的理由似乎更充足一点，因为无论对于公司还是我个人的发展，这样的选择都要好一点。
不知前几天给你发的报告看了没有?那里边的都是真话。而其中很重要的一句话是：我们公司不是一个软件公司，软件开发只是公司的一个辅助性的工作。这就决定了技术部的所有存在的意义是在于：保障资源部的工作。要保障资源部的工作是很容易的，在公司需要的几个系统(资源发布，视频点播，素材中心)已经开发完成的情况下，剩下的便只有维护了。维护的工作量并不多，有一两个人便可以了，甚至我可以说，凭小夏的实力，有他一个人便可以了(不包括notes人员)，其它之人，实际是人力资源的浪费。成天坐着无所事事，而且还要无功受禄，不知道别人怎样，但这样的环境不是我所能接受的。公司并不是一个特别富裕的公司，我相信你们也不希望员工在这里“混”日子。需要多少人力便雇用多少人力，不能浪费，这应该是人力资源管理的一个原则。我觉得我应该是多出来的那一部分，在这个月我把公司网站给做完了以后，我便成了个“多余”的人，因为我所能做的，小夏都能做，而且他也不至于到忙不过来的地步。就算我不主动提出辞职，公司也应该辞退我，没有必要花几千块养一个闲人，况且程序员的工资还不低。
我辞职的第二个原因，是关于我个人的，我毕竟是广东人，南粤那片土地相对于北京来讲对我更有吸引力。这个没有必要多讲了。
我的辞职相信不会给公司带来多大影响，因为所有项目都已经开发完成了，而且以后我会继续对我所做的几个项目负责到底，可以打电话给我，又或者把有错误代码 给我用电子邮件发过去，我修改好了以后再发回来。
同时，我必定严于律已，遵守劳动法规定，保证不漏露公司的一丝一毫的商业秘密。
谨此希望公司能批准我的辞职。
此致
敬礼!
申请人：yjbys
20xx年xx月xx日
离职申请书 篇四
尊敬的领导、经理：
您们好！
从xx年初至今，进入公司工作两年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的.气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！！
在经过xx年下半年的时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
此致
敬礼!
离职申请人：
20xx年xx月xx日
离职申请书 篇五
尊敬的厂长、总监：
二位领导好！我是xx车间的xx。下面是我的辞职申请。
我就要离开公司了，在此说声对不起，不过请领导批准我的辞职申请。
这做人，清醒容易糊涂难！我比较耿直，做事太认真，不犯错也不行了。我曾想为公司留住优秀的员工；也曾想使公司在改革中，少走一点弯路，不至于出现这么大的损失。为公司尽到自己一份微薄的力。这些，我都没有做到。心有余，力不足。
现在的我在公司生活的极不如意，有工作上的，更多的生活上的，毕竟我不是一个人，无牵无挂的，我还有家人，我还需要养活他们，我只好辞职离开。
到现在，我连最基本的生活都无力维持。骏马能奔驰，犁田不如牛！这自荐上门的，不值钱。有心出力又如何？与其在这里虚度时光，不如去进修，学习自己喜欢的课程，多学一点实用知识。
我生来笨拙，学什么东西都比别人慢一拍。不管有多难，总还有学会的时候。但要弄虚作假，我=实在学不会。心里也憋的难受。我常常问自己：为什么不可以像别人一样？反正公司的钱，不赚白不赚！谁嫌钱多了扎手？
人人都说我傻。随别人如何评价，我自己心中有一条底线：做人，就得挺直了腰！只是这腰挺直了，肚子却饿扁了。我做事，素有军人作风。但回头一望，看看自己，却不是一个合格的军人。当年的拼命三郎哪里去了？
人过留名，雁过留声。我为告诉做了些什么事？细细一想，没有一件能提的起来。惭愧的头都抬不起来。
请二位领导不要单独挽留我了，我知道领导的事情很多，不值得为我一个小员工费心，我会自行离开，不带走一点涟漪，因为我压根就没有什么影响力！
最后祝愿公司的明天会更好，祝愿二位领导笑口常开，家庭幸福！
此致
敬礼
申请人：xx
年月日
离职申请书 篇六
尊敬的领导：
时间飞逝，转眼间半年过去。想想过去。往事历历在目。是xx让我知道什么是真正的诚信!是xx让我见识即人性又合理的管理体制!是xx让我看到过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出惠民县独特的“xx品牌”!是的，这就是xx为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!
当然，我相信通过我们的共同努力，会让xx再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部。
随着夏天的到来，也拉开火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的“半年约定”时，我的心情十分沉重……天下没有不散的宴席……不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧……?半年合同期已满……本人决定不再续约……不知道领导在20xx年5月31号之前能不能批下来?
虽然本人决定离开，但是衷心希望xx能再
上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的xx品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”!相信xx品牌能做到百年不倒，xx企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!!!
此致
敬礼!
XXX
XXXX年XX月XX日
