《没有借口》的读后感 篇一
《没有借口》是一本由美国作家布莱恩·特雷西所著的励志书籍。这本书以激励人们克服困难、实现自己梦想为主题,通过丰富的案例和实用的方法,向读者传递了积极向上的能量和成功的心态。读完这本书,我深受启发,对人生的态度有了新的认识。
首先,书中强调了自律和坚持的重要性。作者通过多个成功人士的故事告诉我们,只有拥有自律的品质,才能在面对困难和挫折时坚持不懈地追求目标。正如书中引用的一句话:“如果你没有自律,你就无法克服任何事物。”这句话深深地触动了我,让我明白了成功的道路上没有捷径可走,只有通过自律和坚持才能获得真正的成就。
其次,书中还强调了积极的思维方式对于成功的重要性。作者指出,我们的思维方式决定了我们的行为和结果。如果我们充满消极的想法,那么我们的行动也会被消极所影响,最终导致失败。相反,积极的思维方式能够激励我们迈向成功。书中提到的“积极的自我对话”方法给了我很大的启示,它告诉我在面对困难时要保持积极的态度,相信自己能够克服一切困难。
最后,书中还介绍了一些实用的方法和技巧,帮助读者更好地实现自己的目标。比如,作者提到的设定目标的原则、“5W1H法则”和时间管理等。这些方法和技巧在我读完书后,我就开始尝试运用到自己的生活中。我发现,只要按照书中所说的方法去行动,我能够更加高效地管理自己的时间,并且更有目标地去追求自己的梦想。
总之,读完《没有借口》这本书,我对人生的态度有了新的认识。我明白了自律和坚持的重要性,学会了积极的思维方式,并且掌握了一些实用的方法和技巧。我相信只要我按照书中所教的去行动,我一定能够迈向成功的道路。我会将这本书中的智慧融入到自己的生活中,不再找借口,努力实现自己的梦想。
《没有借口》的读后感 篇二
《没有借口》这本书给了我很大的启示和帮助。这本书中充满了正能量和成功的心态,让我对自己的人生有了全新的认识。
首先,我从这本书中学到了自律和坚持的重要性。作者通过引用众多成功人士的故事,告诉我们只有拥有自律的品质,才能在面对困难和挫折时坚持不懈地追求目标。在读完这本书后,我深深地意识到自律是成功的关键。我开始制定自己的计划,并且努力去执行。每天早上,我都会给自己设定一个小目标,然后全力以赴去完成。这种自律的行为让我感到非常满足,也让我更加有信心去实现自己的梦想。
其次,这本书还教会了我积极的思维方式对于成功的重要性。作者指出,我们的思维方式决定了我们的行为和结果。如果我们充满消极的想法,那么我们的行动也会被消极所影响,最终导致失败。相反,积极的思维方式能够激励我们迈向成功。在读完这本书后,我开始尝试改变自己的思维方式。无论面对什么困难和挑战,我都会告诉自己“我能行”、“我能克服”。这种积极的自我对话让我更加乐观,也让我更加有信心去战胜一切困难。
最后,这本书还给了我一些实用的方法和技巧,帮助我更好地实现自己的目标。比如,作者提到的设定目标的原则、“5W1H法则”和时间管理等。这些方法和技巧在我读完书后,我就开始尝试运用到自己的生活中。我发现,只要按照书中所说的方法去行动,我能够更加高效地管理自己的时间,并且更有目标地去追求自己的梦想。
总之,读完《没有借口》这本书,我对自己和人生的态度有了全新的认识。我明白了自律和坚持的重要性,学会了积极的思维方式,并且掌握了一些实用的方法和技巧。我相信只要我按照书中所教的去行动,我一定能够迈向成功的道路。我会把这本书中的智慧融入到自己的生活中,不再找借口,努力实现自己的梦想。
《没有借口》的读后感 篇三
记得著名人力资源管理大师于世维说过:一个人每天只做两件事,一件是辩解,一件是表现。辩解就是想尽一切办法寻找动听的理由,而表现则是一种自发、自动的执行能力。没有借口是执行力的表现,我们无论做什么事情,都要记住自己的责任;无论在什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责任,因为工作就是不找借口的去执行。
借口是一种不好的习惯。一旦养成了找借口的习惯,工作就会拖沓,接踵而至的是效率低下,而效果全无。抛弃找借口的习惯,我们就不会为工作中出现的问题而丧气,甚至我们可以在工作中学会大量的解决问题的技巧,这样借口就会离我们越来越远,而成功离我们就越来越近。
诚实坦率,绝对服从。不诚实的人是说谎的人,因为不诚实不能够与人长久相处,不具有合作与团队精神。服从是一种美德,服从是行动的第一步。
纪律严格,态度开明。纪律——敬业的基础。如果我们的员工都具有强烈的组织纪律,而且从不找借口,那么一个团队协作、富有战斗力和进取心的团队已经形成。
热爱本职工作,养成立即行动的习惯。我们时刻记住,这就是我们的工作。既然选择了这个岗位,就必须无条件地接受它的全部,就算是受到屈辱和责怪,那也是工作的一部分。富兰克林说:“把握今天等于拥有两倍的明日”,全心全意,尽职尽责。无论做任何事情,必须竭尽全力,因为它决定了一个人日后事业的成败。一个人一旦领悟了全心全意、全力以赴的工作,能消除工作辛劳这一秘诀。能处处以主动的尽职的态度去工作,即使从事平庸的职业也能增添个人的荣耀。
时刻要满怀感恩之情。大家都听说过羔羊跪乳、乌鸦反哺的典故,说明动物尚且感恩,何况我们作为万物之灵的人类呢?所谓“一粥一饭,当思来不易;一丝一缕,恒念物力维艰”,目的就是要人们懂得感恩,感恩已经成为一种普遍的社会公德。不要忘了感谢你周围的人——你的上司、你的老板、你的同事,因为他们了解你,支持你,大声地说出你的感谢,这样可增强公司的凝聚力。
没有借口——就是告戒我们与其把时间花费在寻找借口上,不如尽自己的最大限度的潜力去寻找解决问题的方法。
没有借口——就是绝对不能失败,就是增强我们在压力下完成任务的能力,培养不达目的誓不罢休的毅力以及对待任务忠诚服从的信念。
愿我们在没有借口的理念引导下,努力把自己塑造成“精英”——知识经济浪潮冲击下的未来的管理精英。
《没有借口》的读后感 篇四
最近,我阅读了《工作中没有任何借口》一书,读后越发觉得这句话说的真对。面对当今社会如此激烈、残酷的竞争,我们每个人都在为自己的一个位子而苦苦打拼。尤其是年轻的我们,怀揣理想站在事业的起跑线上时,我相信,我们的憧憬都是一样的,我们对未来的期待也是一样的。但是,在成功的通天大道上,有人却为林林种种的绊脚石绊住了前行的步伐。这就是他们在工作中找了借口。
我所服务的网点经济活跃,主要以存、贷款为主,在提升业务技能的同时,还得优化我们的服务质量。做到“微笑多一点,报怨少一点;嘴巴甜一点,心胸宽一点”。由于地理环境的差异,我们与商业银行相比着实存在一些差距。随着城乡一体化的进展,农村经济如雨后春笋,蓬勃发展,我们服务的对象也越来越纷繁复杂,同时面临邮政、农行两大竞争对手。现在的农村市场就是一块肥肉,谁都想咬上几口。机遇与挑战并存,这就要求我们信用社与时俱进,紧跟时代的步伐,改变过去落后的经营状况,以此扞卫我们的市场领土不被竞争对手侵占。
同时要求我们在工作中没有任何借口,以社为家,以客户为衣食父母。由于我们的服务对象大多是农民,对金融常识知之甚少,这就要求我们在办理业务时做好解释工作,算准账,时刻为他们的利益着想。遇到矛盾时,首先冷静,再寻求最好的解决方式。一句话的事,它可以成事,也可以败事,总之,拥有阳光的心态,大事化小,小事化了,大家都高兴。只要以我们的真心加耐心,假以时日,会与他们建立相互的信任关系。
书中说的好啊,工作没有借口,人生才没有借口,失败更没有借口,成功也不属于那些寻找借口的人。愿我们大家以此共勉,共谋伟大的农信事业。
《没有借口》的读后感 篇五
最近,我有幸拜读了施伟德著没有任何借口经典版这本书,全文共分五章,分别就诚实,执行,责任,敬业进行了详细的阐述。文章所体现出的一种负责,敬业精神,一种服从,诚实的态度,一种完美的执行能力,正是秉持着这一重要的行为准则,西点学子在任何一个团体里都表现出了良好的团队精神和合作能力,他们具有强烈的责任心,荣誉感和纪律意识,自信,诚实,主动,敬业,从而成为可信赖和承担重任的人。从古至今,从小到大,我们的学习、工作、生活都被各种各样的“借口”包围着。“太忙了”、“太难了”、“差不多”、“可以了”、“不着急”、“没办法”、“又不关我事”等等这些话语,我们习以为常,且耳熟能详,或许我们已经习惯了这种类似的“借口”。
我们中的绝大多数人,可能不仅习惯了常说这些“借口”,而且也习惯了别人向我们用“借口”来解释。我们习惯了用这些借口来解释我们在学习、工作、生活中所遇到的困难。也许我们认为这是一种正常,甚至是一种积极的心态,可什么时候我们真正静下心来想过,其实这就是一种逃避困难的借口。
可是这些“借口”真正影响了我们什么,是自身事业的进步、自我价值的实现,还是得过且过的平庸岁月?根据马斯洛的五个需要层次理论:人的需要可以分为五个层次,依次是生理需要、安全需要、归属感和社会交往需要、尊重需要、自我实现需要。其中最低层次是生理需要,最高层次是自我实现需要。这些“借口”又帮助我们实现了哪个层面的需要呢?在看完没有任何借口后,我才深刻的发现到我们处处处在“借口”之中,我们平时很正常的话基本上都成了“借口”,这也正是我们绝大多数人距离实现自我价值还有很远距离的原因。
《没有借口》的读后感 篇六
读完《没有任何借口》感触颇深,谈一下自己的一点看法:
我认为生命的意义在于奋斗,奋斗的价值在于付出。作为一名教育者,奋斗和付出不是为自己,也不是为别人,而是为了让每一个孩子成长成才,开出绚烂的生命之花。
西点军校之所以能够培养出那么多优秀的人才,就在于它将“没有任何借口”作为学员的行为准则,使西点军校的学员在任何一个团体都表现出了良好的团体精神和合作能力。它们具有强烈的责任心、荣誉感和纪律意识,从而成为可信赖和承担责任的人。美国成功学家格兰特纳说过这样一段话:“如果你有自己系鞋带的能力,你就有上天摘星的机会!
我也认识到无论接到什么样的工作任务,遇到怎样的困难,都要想尽办法去完成,而不是遇到难题就退缩和推委。在问题面前,不但要迎难而上,还要积极思考创造性地完成任务,要具有坚强的毅力和必胜的信念,这也是我需要努力去做到的。
正如书中所述:“优秀的员工从不在工作中寻找任何借口,他们总是把每一项工作尽力做到超出客户的预期,最大限度地满足客户提出的要求,而不是寻找各种借口推诿;他们总是出色地完成上级安排的任务,替上级解决问题;他们总是尽全力配合同事的工作,对同事遇到的困难积极帮忙。”
作为教师,我们所肩负着无数个家庭的希望,每一个孩子都是独一无二的,每一个孩子都有自己的花期。我们要明确自己肩负的责任和使命,要怀着一颗感恩的心,以一种积极进取的工作态度,一种顽强拼博的毅力,在工作中不找任何借口,为我们的教育事业奉献自己的一点点力量。为每一个孩子的成长,浇水,施肥,静待花开!