染雾远程教育工作自查报告 篇一
近年来，随着互联网技术的迅猛发展，远程教育成为一种备受关注的教育方式。作为一家远程教育机构的负责人，我对我们的工作进行了自查，以确保我们的教育质量和服务水平能够满足学生的需求。
首先，我们对师资力量进行了评估。我们认识到，一个优秀的教师团队是远程教育的核心。因此，我们重视教师的招募和培训工作。我们通过严格的选拔程序，确保每位教师都具备专业知识和教学能力。我们还定期组织教师培训活动，提升他们的教学水平和教学方法。在自查过程中，我们发现有少数教师在教学过程中存在一些问题，我们将采取措施对其进行督促和辅导，以提高他们的教学质量。
其次，我们对课程设置和教学内容进行了审查。我们意识到，优质的课程是远程教育的关键。我们在制定课程计划时，充分考虑学生的需求和实际情况。我们与行业专家和学术界合作，确保课程内容具有权威性和实用性。同时，我们还对教材和教学资源进行了评估，以确保它们的准确性和有效性。在自查过程中，我们发现有少数课程存在一些过时或不适合的内容，我们将及时更新和调整这些内容，以提高课程的质量和适用性。
第三，我们对学生服务进行了检查。我们认识到，良好的学生服务是远程教育的重要组成部分。我们建立了完善的学生服务体系，包括学生咨询、学习辅导和学习支持等方面。我们重视学生的反馈和意见，及时解决他们的问题和困惑。在自查过程中，我们发现有少数学生对我们的服务不满意，我们将加强与学生的沟通和交流，改进我们的服务方式，以提高学生的满意度和学习效果。
综上所述，我们对远程教育工作进行了自查，发现了一些问题和不足之处。我们将采取相应的措施，解决这些问题，提高我们的教育质量和服务水平。我们相信，在各方的支持和努力下，我们的远程教育工作将取得更好的成果。
远程教育工作自查报告 篇三
2019远程教育工作自查报告范文
一、基本情况：
我校有26个教学班，86名在职教师。现有模式3设备一套，多媒体教室一间，微机室一间，微机40台。多媒体教室利用率高，但备案登记少；微机室全天侯对教师开放，但进行微机学习的老师不多。教师平均年龄达47岁。
主要存在以下不足：
1、对远教的重要意义认识不够。对远教工作，老师参与度低，积极性差。
2、无专职管理人员。
3、兼职管理人员职责不够明确，缺乏责任心。
4、缺乏技术支持。
5、设备的'管理、维护不及时。
6、培训不到位。
7、缺防雷措施等。
二、改进措施：
1、落实领导、明确职责。
2、做好宣传，提高教师对远教的认识。
3、每周进行微机培训，采取措施争取50岁以下教师人人过关。
4、请一名技术员，定期来校指导学习，维护设备。
5、每个年级组安装一台微机，以便老师学习，方便老师备电子课。
6、建设校园网，保证校内每台微机能上英特网。
7、安排专人管理两室，督促教师学习微机知识、使用远教设备上课并作好登记。
8、及时接收远教资源及下载、公示。
9、保证对远教的资金投入，及时添补设备及资料。
10、多媒体教室每天课外活动时间对学生开放，组织学生收看远教节目及爱国影片。
